为什么要在私企谋国?私企以市场为导向,员工需以“谋国”姿态推动企业发展。私企崇尚效率优先、结果至上,能力与业绩直接决定晋升空间,员工往往需要承担高强度工作压力,但能快速积累市场竞争力。所以要在私企谋国,很多人说私企也有钩心斗角的地方。我的建议是远离那些地方,寻找增量市场下的私企,在增量中谋求自己的生存。
为什么在国企谋身?因为国企讲究官职!讲究上行下效。复杂的人际网络和程序正义要求员工深谙规则。领导说你行,不行也行。领导说你不行,行也不行。国企在市场活不下去了,那就让员工下岗呗。但它活着的时候,会保障员工在底线之上的基本生存。如果你很能干,出身寒微,会在做事的过程中,处处碰壁,大概率是个炮灰。如果那些人不谋身,那概率是身心俱疲,毫无收益啊。
所以要在私企谋国,在国企谋身。