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beryl
V2EX  ›  职场话题

成长瓶颈,离职 or 继续,想听下大家建议?

  •  
  •   beryl · 2019-02-28 20:22:40 +08:00 · 3306 次点击
    这是一个创建于 2072 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    1. 大公司待了三年了,从毕业就在这家
    2. 在同龄中还算可以,晋升什么的都挺快的,不过薪水 base 低
    3. 半路出家的 Java 开发( 2.5 年)

    ===========以上为背景,以下为疑惑============

    1. 工作太累,不只是加班累,做的事情也累。去年加班程度和付出努力特别大,但是整个部门没有产出,最后奖金还是一般(团队中奖金系数最高)和公司其他部门。

    2. 对团队氛围和领导产生了一丢丢不满,领导再给大领导汇报的时候,有时候会让我背锅,同事之间感觉没有责任心(或许他们认为我也是吧,但是主要事情真的太多了,一旦你主动,就会有源源不断的琐事)

    3. 想走,但是又自知自己技术能力不够,最近在面试别人,其实自己很多题目都不会的感觉。(画上两个月系统性补充一下知识。再走?)

    第 1 条附言  ·  2019-03-01 10:23:11 +08:00
    谢谢各位。

    现在大概率是想走的,但是又对技术不自信,准备两个月挤时间补一下,是否可行
    20 条回复    2019-03-01 12:45:34 +08:00
    TimPeake
        1
    TimPeake  
       2019-02-28 20:27:34 +08:00
    有这种疑惑的时候,就改该走了。但是要找好后路。
    beryl
        2
    beryl  
    OP
       2019-02-28 20:33:31 +08:00 via iPhone
    @TimPeake 现在稍微对自己技术不太自信
    YzSama
        3
    YzSama  
       2019-02-28 20:36:58 +08:00 via iPhone
    先出去面试再说。看你样子一周左右应该就能离职了
    beryl
        4
    beryl  
    OP
       2019-02-28 20:48:44 +08:00 via iPhone
    @YzSama 为什么这么说
    ShangAliyun
        5
    ShangAliyun  
       2019-02-28 20:57:03 +08:00
    该走了,积累到这个时候,继续呆在老环境会成长很慢的
    sorra
        6
    sorra  
       2019-02-28 21:01:27 +08:00
    SAP 招 Java,不加班,有时间学习
    我 id#outlook.com
    topbandit
        7
    topbandit  
       2019-02-28 21:15:33 +08:00
    骑驴找马,去面试看看
    XavierL
        8
    XavierL  
       2019-02-28 21:17:37 +08:00
    同感,但是最重要的是学不到东西
    XavierL
        9
    XavierL  
       2019-02-28 21:18:01 +08:00
    @sorra 老哥,什么公司啊
    luckylo
        10
    luckylo  
       2019-02-28 21:20:48 +08:00 via Android
    骑驴找马,看看面试结果呗。别轻易跑路,行情不好
    fyyz
        11
    fyyz  
       2019-02-28 21:24:03 +08:00 via Android
    钱少就应该走,同样的工作在别的地方能挣更多就应该跳槽
    loryyang
        12
    loryyang  
       2019-02-28 21:34:53 +08:00
    其实整体互联网都不太景气,就算法现在火一点。我觉得本质上还是要有机会提升自己。
    我觉得有几点还比较重要的:
    1. 你做事的能力:不仅仅是技术,看你的描述,这部分应该能深刻体会到的。做对自己重要的是,管理自己的工作内容和目标
    2. 确定下一阶段方向:是继续深挖技术,单兵作战,还是开始带人做事情,这里还是比较不一样的
    3. 人脉管理:找到一部分自己可以借助的力量,这些力量表现出积极向上的态势,同时本身能力较强
    dick20cm
        13
    dick20cm  
       2019-02-28 23:24:14 +08:00 via Android
    华为还是阿里?
    beryl
        14
    beryl  
    OP
       2019-02-28 23:31:49 +08:00 via iPhone
    @dick20cm 都不是
    glenChen
        15
    glenChen  
       2019-02-28 23:34:44 +08:00 via Android
    @beryl 腾讯?
    hellowes
        16
    hellowes  
       2019-02-28 23:40:15 +08:00
    领导让属下背锅,我一般是在国企比较容易看到这种现象。
    不过一般能让你背锅,工作强度一般不大,比较混日子那种。


    但是看你这描述,又背锅又受气,同事又陌生,工资还不理想,你可以问一下你自己做这些是为了什么?
    monkey110
        17
    monkey110  
       2019-02-28 23:45:18 +08:00
    大公司背锅很正常了 出了事就是相互甩锅 你又不能说 这种情况要么继续熬几年熬过去 要么就换个环境试试
    dengtongcai
        18
    dengtongcai  
       2019-03-01 08:21:45 +08:00 via iPhone
    准备面试吧
    Honwhy
        19
    Honwhy  
       2019-03-01 09:52:12 +08:00
    2.5 年的经验,建议再等等
    leon9986666
        20
    leon9986666  
       2019-03-01 12:45:34 +08:00
    @sorra 工作地点在哪?应届生招不招?有相关 erp 系统的开发经验
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