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https://careers.tencent.com/search.html?keyword=TEG15PS:看到有的社招同学面试中途挂掉了,这种情况也没关系,如果有兴趣,可以换个岗位继续试 前面有同学面试挂掉主要是挂在岗位匹配度和技术细节层面的东西,这两方面建议面试前按照 JD 多准备一下 另外,腾讯对于岗位的背景和经验匹配度要求较高,想实现跳槽+角色转换通常比较困难,所以建议选择和目前从事岗位最相关的角色进行尝试 最多可以同时推荐三个职位。另外,一般岗位需要最低本科工作年限 2 年以上,高级岗位建议最低本科工作年限 6 年以上
来信必回。学历、工作背景、工作年限都符合职位要求的必推。 有之前在其他渠道应试,简历在其他职位流程中锁定的,是无法推荐的。这种情况通过所有渠道都无法应聘,只能自己找之前的 HR 接触锁定。
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WXG10-企业微信 web 前端开发工程师(深圳)
岗位要求:
熟练掌握 JavaScript 、HTML 、CSS 和 HTTP 协议等 Web 开发所需技能;
熟悉在线协作文档技术者优先;
熟悉并掌握常用的数据结构,有优秀的算法能力;
有优秀的分析、解决问题的能力;
有良好的责任心和主动性,良好的团队协作能力。
岗位职责:
负责企业微信 Web 前端开发和优化工作;
支持前端工程化建设,包括流程、规范、工具的建设等。
25663-SaaS 平台研发高级工程师(深圳)
岗位要求:
计算机专业本科及以上学历,后台开发经验;
熟练掌握 linux 环境下 c++/c/golang/python/java 中的一种或几种;
熟练掌握常见的数据结构和算法;
熟悉网络的基本原理,如 TCP/IP 协议,HTTP 协议等;
具有较好的团队合作和沟通能力;
有数据据集成、大型互联网系统、大数据处理系统、SasS 平台 /SaaS 服务开发经验最佳;
岗位职责:
负责 SaaS 平台的研发,支撑 SaaS 千帆技术联盟发展;
参与 SaaS 平台设计、调研、系统文档撰写、技术评审等工作;
致力于打造高性能、高稳定性、高可靠性、易用的 SaaS 平台;
发现目前系统的问题,并持续优化。