继学历歧视,年龄歧视,现在连地域都歧视了吗?

127 天前
 TiWen
这几个月找工作,投了不少外地的岗位,有不少 HR 都问我为什么要找外地工作,今天这位更离谱,问我外地是有亲戚朋友吗,我说没有,他说那你为啥过来?然后给我说了几个我这本省的大厂,问你咋不去那几家?
MD ,现在找外地工作还犯法了吗?
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37 条回复
DinoStray
127 天前
地域歧视没遇到过, 照顾老乡倒是遇到过几次. 很明显的面试官在照顾我这个老乡
weiruanniubi
127 天前
@DinoStray 我也是这几个月找工作才遇到,感到了深深的恶意……
HR 这帮龟孙,整天不干人事
NewYear
127 天前
远程不方便面试的,体验感差很多,而且变化的因素很多,所以权重应该会低一些。

现在不缺面试者的话,就更难找了
qiaobeier
127 天前
作为上海人,被歧视惯了。
nagisaushio
127 天前
坐标在哪
meathill
127 天前
想太多了吧,HR 单纯是为你着想,你天远地远地跑过去,万一面试没成,下一步怎么办?给你报销路费住宿?也要看你的岗位和能力够不够嘛。

我觉得被迫害妄想不要那么强,天天觉得别人都想害自己,难免活得很累,也常常会动作变形。
anzu
127 天前
单从你的描述上看不出歧视。一个可能是,HR 考虑项目人员的长期稳定性。外乡人在异乡容易跑路。
me1onsoda
127 天前
不接受远程面试吧
chesha1
127 天前
很正常吧,就是问一嘴,我在江苏,投上海的一家公司,人家问为啥不投 xxx (江苏一家同行业的知名公司),就是问一嘴,最后也没影响面试通过。可能人家就是顺便问一下,别想太多了
gransh
127 天前
我以前也觉得出境旅游办签证先要机票酒店很离谱,万一拒签我又不能退款,后来觉得从人家的角度很正常。
虽然从你的角度找完工作再去租房是很简单的事,但是从 hr 的角度你没在本地租房就是不稳定因素。
supuwoerc
127 天前
我咋觉着地域歧视比学历歧视啥的早得多
Yuanlaoer
127 天前
作为北京人,都被不同公司的 HR 歧视过不知道多少次了
786375312123
127 天前
额,身在海外被歧视的三年多没法回国,网上都骂我们回去是千里投毒。
Perry
126 天前
国内这种歧视来歧视去真的没救了,发达国家有些是帮你报销商务舱酒店求你过来面试,拿到 offer 还出一笔钱帮你搬家。
cssk
126 天前
暂住证和户口是不是国家对你的赤裸裸的地域歧视?
Foxkeh
126 天前
大概如前面 7 楼所说是他们希望稳定的, 我到浙江面试的时候领导也问过, 我说是武汉的, 他当场就说那你估计做两年就会回去了, 虽然最后没影响结果, 但事实也是如此, 干了 3 年就走了
Vindroid
126 天前
你跑外地不会不是去的北上广等一线城市吧?那这么问一点问题都没有
Frankcox
126 天前
地域歧视难道不是比学历年龄歧视早多了?
只不过程序员所在的层次相对高些,一般面对地域歧视的情况能少些,或者说程序员好多本身就是出身较好的省份,感受不到。
如果你是东北人,你就应该知道,有一些工厂在招聘的时候点名不要东北人和西北一些省人,有家苏州公司就直接说了。之前美团某领导不是也说过不要黄泛区和东北人?
微博或者别的平台上,东百太君,东 baby ,日本人后代,731 实验品,这些都是从“同胞”嘴里出来的。哪怕是在本站,一提东北,一堆人复读东四省海南,即使海南外来人口东北都上不了前五。
mumuuu
126 天前
异地恋不长久
ufan0
126 天前
@Yuanlaoer #12 好奇,请问能歧视北京爷们儿啥???北京应该没有什么黑料叭?

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