背景:坐标南京,19 年毕业,全日制专升本,工作经验 5 年半,去年 11 月底被裁,拿了 n+1 ,玩了 2 个月,年后开始找,投了将近 1 个多月,面试很少。
投简历的情况:南京市场上大部是南瑞外包,华为外包,小米外包和其它外包(南瑞);投这些外包还卡学历,需要统招本科,不然连简历都过不了关,市场上还是人太多,我问外包的 HR ,说一份工作将近 100 多个人投,导致压价压的特别低。
面试的情况:总共就 6 家,公司的业务全是跟电网和电信运营商相关,去现场面试大部分要机试或笔试
软通动力(华为外包):面过了,只能给 11k ,但要加班
B 公司(外包公司):南瑞项目,要 124 固定加班+出差,12k
C 公司:政府项目,面试是机试+八股文,没过
D 公司:电信运营商项目,也是驻场,笔试+面试八股文,面的还好,但没有下文
E 公司:电网项目,面试八股文,13k ,不加班,双休
最后降薪 30%去了 E 公司,期间投简历也十分焦虑,投大公司完全没有回应,连续 2 周 0 面试,市场的现状是不缺人,而且不是以技术厉害来找人,完全是以谁要价低招谁,降薪去的这家公司其实也不满意,但没办法得生活,感觉这是最后一份工作了,后面再找的话更难,薪资降了,感觉后面再找公司就很难议价了。
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