避雷+求助：杭州米链科技有限公司，因员工拒绝加班，针对性安排停工停产

[disagree]

杭州米链科技有限公司，早 9 晚 8 + 大小周，本人因拒绝加班，多次被领导和人事谈话，要求接受加班，本人一再拒绝，7 月 22 日人事通知本人停工停产，停工期间发放杭州最低工资的 80%。

其他同事都还在正常上班，由此可见公司是恶意针对本人进行虚假停工。

前几天去仲裁委打算提交仲裁，工作人员说因为目前你们劳动关系还存在，无法申请劳动赔偿，仲裁不受理。

求助各位 V 友，有遇到过类似情况的吗？有没有什么好的办法？

[holdeer]

记得收集好书面证据，不要听口头通知

[disagree]

@holdeer 有要求过人事出具纸质的通知书，但人事说什么也不给，甚至我都报警了，人事只说在飞书上已经给我发送过电子版通知，已经完成通知送达义务，警察也拿人事没办法。（我的飞书账号已被停用，看不了聊天记录）

[cc199409]

正常上班，等工资到账发解约通知

[xscanqianmeng666]

这还不好吗，拿着 80% 不用上班，剩下的时间跑跑外卖 滴滴，搞点副业。

[lihaicheng]

@xscanqianmeng666 是杭州最低工资的 80%，也就是 2490*0.8 ， 约等于没有工资

[koujianshusheng]

早九晚八 大小周

[snitfk]

这公司差不多也快倒了吧。自己官网上核心产品介绍网站的证书过期 3 个多月了也没续。

[cocong]

何必呢，现在市场就这样，家里有钱还好说，没钱要么离职要么随波逐流，你这样吃力不讨好。

[darksword21]

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[eironn]

打工人太难了

[Hikareteku]

你一个人基本上没啥办法，联合起来就有办法

[Tink]

小米控股的？

[jadelike]

搜了一下，你这公司在西投创那边十楼？离我挺近的

[Sayonaracc]

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[yaodong0126]

都最低工资了，还能 80%，最低个寂寞？告丫的

[kisaho]

先找劳动监察大队，再找仲裁委

[xiao8276]

1.劳动监察投诉 投诉理由 不提供劳动条件 准备相应证据
2.到下个月发薪日后 以未足额发放工资被动解除劳动合同主张 N
另外，公司加班以及大小周面试入职是否已知悉啊，还是双休突然改成大小周的，加班这一块公司有没有相应的福利待遇啊，可以说明一下，

[ajaxgoldfish0]

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[holdeer]

@disagree 看不到就是没收到，管他的，他敢少发工资就继续告他

[holdeer]

@disagree 谈话记得录音