话说面临 AI 的冲击，我也是对未来感到了焦虑，所以在很早之前就有转产品的想法，苦与前面的公司没有坑位也不可能说让一个啥都不懂得人来转产品，所以一直找不到机会，我前年底到了现在这家公司，真的廷幸运的，同事上司老板人都很不错，我去年也是提了想转产品事情，在前几周说可以给一部分产品的需求给我慢慢上手做，但是这个肯定是要通过自己加班去做，懂得都懂哈这块，大家也不用觉得不公平，毕竟我确实不懂产品，也确实是很感谢公司愿意给这个机会去慢慢转职，也是一种培养了，更别说还要找老手来带我，这要在外边培训班不知道要收多少钱了，并且还是一线经验，感觉机会非常难的啊，一口应下了。
在上一公司我，技术 leader 兼产品经理，虽然只是四五人的团队，也是觉得我们开发转产品是有优势。 看你描述，与你不一样的是，我做的不是 to C 产品，而是 to B （内部）产品，相对你的工作来说挑战性没那么高。 工作两年期间多的是与部门负责人讨论需求，给流程图和原型图，最难的其实是排期，功能实现的方案他们也不懂，我们需要的是把开发术语转成大白话跟他们如何实现，为什么选择这个方案。 工作的难点是讨价还价