发工资的时候多发钱了

[refresh]

如果公司发工资的时候，不小心给你多发钱了，公司也没查出来，你会主动退还不。
另一个问题，如果公司允许购买发票抵税，你会接受么？这个好像是违法的。

[SourceMan]

创业公司吧？
规范的公司有工资单，后期核算肯定会发现这个错误的
这个算逃税了吧？不算合理避税的范围了

[imn1]

“退”(应该是问清楚，可能是其他奖金或津贴)
不买

[xenme]

1. 发给你就是你的，等公司发现会帮你扣掉得。
2. 一般公司会说：交发票，帮你避税，不叫发票就扣税。所以，你可以选择。

[myywin]

最好跟财务说一声 问清楚

[jeansfish]

问清楚呗，都是一个公司的

[abelyao]

会假装很惊喜的问公司是不是给我涨工资了，公司怎么处理就看公司的做法了。
当然这样做之前是做好心理准备被退回的，但也没什么啊，大家都在一个公司里，何必落下一个名声以后被说多拿钱也不吭一声。

[ljbha007]

多发 1000 就退了 多发 100 万就不退了

[saximoer]

不退 会被喝茶的。。。。。。。。

[kn007]

赞同 6 楼和 7 楼

[hap]

找财务问问吧，之前我也曾经以为多发工资，实际是我的奖金囧。。

[incompatible]

1. 找人力要求出具工资条
如果工资条数目跟你实收数目不一致，请人力再次核对然后多退少补
2. 如果我有斯德哥尔摩综合症、交税（且无法从这个行为中获得实在得好处）交上瘾了，我会选择不接受

[tabris17]

你主动退说不定财务还会认为你多事

[viko16]

会去问一下

[800126]

你们这帮爹们，平时撕逼的时候都站在道德的制高点上，不肯吃点亏，嗯，这会你们真让我刮目相看了。

[800126]

好的坏的都被你们占了，要点脸行不行?

[Quaintjade]

1. 如果是大些的公司，找人事问一下，因为工资计算是人事管的，财务只知道全公司或某个部门的所有人工资总额。小公司可能是财务管。发错钱往往是计算时数据录错，这种很难发现，不过还是问一声，说不定是奖金之类。

2. 理论上说这是逃税属违法，因为只有和工作相关的支出才能报销。实际许多公司都是这么干的，尤其对内资公司税务局一般不管这方面，再说查税时也很难证明发票与工作无关（除非报销单上傻乎乎地写着“补贴”）。

[Moker]

上次多转了 10 块钱。。。直接给退回去了

[zhangyh26258]

('・ω・')o~~cny 贬值了～

[iheshix]

好的坏的都被你们占了，要点脸行不行? +1
肯定要退啊！不以善小而不为，不以恶小而为之。现在的人肿么的？
不过当然要问清楚啦，万一就是涨工资呢？

[Ouyangan]

@Moker 请她喝杯奶茶啊