[250k - 700k/Year]西雅图创业公司(创新工厂投资)带你去看世界,聘请前后端攻城狮 - 上海

2016-10-18 14:57:59 +08:00
 SupperAaron
外居乐 Web 前端软件工程师招聘
工作职责:

1.参与互联网产品需求分析与概要设计;
2.负责产品( Web 应用、 Web 网站等)相关模块的详细设计、编码实现以及单元测试;
3.遵循软件开发规范,维护统一软件架构,发现和解决软件产品问题;
4.规范文档的编写、维护,以及其他与项目相关工作。

任职要求:
1.本科以上学历,良好的英文读写能力
2 熟悉 Web 应用开发各环节基本原理和架构, 精通 HTML 、 CSS 、 JavaScript 等基本 Web 开发技术;
3 至少熟悉一种主流前端框架,如 AngularJS , React.JS 。对前端开发工程化思想有深入理解,熟悉前端开发的主要工具,如 grunt, requireJS, bower.
4 对前沿技术有敏锐性,能把握理解前端技术发展潮流,能快速学习掌握新技术
5. 有参与开源项目优先,有后端开发经验,数据库开发经验者优先;
6.具备创业精神和商业灵敏度,能适应创业企业工作氛围。





外居乐( http://www.waijule.com )是华人海外生活服务平台,总部位于西雅图。公司已于 2015 年 5 月在国内进行了天使轮融资,并获得包括 VC 和 A 股最大的房地产服务公司在内的 5 家机构的投资意向书。现阶段,我们已经完成了近千万级的 天使轮融资和数百万美金的 Pre-A 轮(来自创新工厂 李开复),正全力扩建上海公司的技术和营销团队。外居乐网站已于 2015 年三月在西雅图上线,覆盖全美主要 10 大城市,明年将推广到其他国家。 目前公司的盈利模式主要来自于房地产经纪人的付费收入,美国房屋贷款和房屋出租管理。 2014 年,中国人在美国的购房支出已高达 286 亿美元,并且继续以每年 30%的速度 增长。 相信以这种速度, 我们公司的业务也将在未来的三到 5 年内有质的飞跃。 至于将来的前景,无论是上市或者是收购我们都非常的信心,你懂的!

团队由来自亚马逊, Zillow ,以及 Expedia 等公司的顶尖技术人员以及地产业经验丰富的市场营销团队组成。我们为新加入的创业伙伴们提供优厚薪酬, 股权和期权,实行弹性工作制, 无限期的带薪假, 并且有前往西雅图工作的机会。


补充: 公司提供午餐, 晚餐,水果,零食, 饮料,周五下午可以喝酒, 弹性工作时间, 配置最好的 MBP + 27 显示器*2. 公司地址在世纪大道附近,交通便利.


有意者请将简历及作品发到(注明来自 V2EX )
aaron@waijule.com
微信号: 89255366
网站: www.waijule.com
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54 条回复
tcpper
2016-10-18 23:13:51 +08:00
美元吗?
SupperAaron
2016-10-18 23:45:48 +08:00
@hantsy 我们有预算 所以现在不打算支持 remote , 不好意思
SupperAaron
2016-10-18 23:46:31 +08:00
@tcpper 是 RMB , 如果能力好的,可以送到美国去,单位是美元,而且数字上还会增加不少
strikehht
2016-10-18 23:51:10 +08:00
请问你们招 intern 吗?我 UW 的
tcpper
2016-10-18 23:51:47 +08:00
@SupperAaron 700k 美元数字还会增加不少,好吓人。。。
SupperAaron
2016-10-19 00:07:05 +08:00
@strikehht UW 的可以 你在哪个校区, 我们之前有过两个 uw 的实习生 很给力,你给我发个邮件吧,我让西雅图团队的人和你联系。
SupperAaron
2016-10-19 00:07:54 +08:00
@tcpper 工资和能力挂钩 有人能拿更高 也有人拿更少
SupperAaron
2016-10-19 00:08:40 +08:00
@tcpper 看错了 不会有 700k 那么高 。。。。
strikehht
2016-10-19 00:14:36 +08:00
@SupperAaron 已发电邮至 aaron@waijule.com
SupperAaron
2016-10-19 01:07:43 +08:00
@strikehht 收到了 已经 cc 给美国团队了,不过他们愿不愿意带实习生我这边不可控。 我这边还是挺愿意带的, 如果你回上海。
allan888
2016-10-19 02:47:34 +08:00
@SupperAaron 我也给 lz 发了份简历求推荐一下西雅图。
感觉结果会不会变成 lz 给美国团队要到一堆简历。。。
strikehht
2016-10-19 03:12:39 +08:00
@SupperAaron 已很感谢
SupperAaron
2016-10-19 08:46:08 +08:00
@allan888 是收到几个美国的,而且和你名名字还对不上,我们在美国现在没有名额呢,成本挺高的,又是 H1b , 又是绿卡的。国内还是成本上低很多的
thomasyim
2016-10-19 09:30:34 +08:00
@SupperAaron 之前三个月一直在上海实习,现在回学校处理一些事情,下半年应该有时间去上海,可以的话我这两天更新一下简历发给你,我们沟通一下
exoticknight
2016-10-19 09:56:01 +08:00
看起来很好啊,也不知道自己能不能进,姑且投一下吧
allan888
2016-10-19 11:03:31 +08:00
@SupperAaron 我收到了你回复的邮件了,我发的简历的名字叫 Jieao 。
不过 h1b 成本我感觉也不高啊,办下来一年也就一两千刀才对?但是如果招国际学生就能得到很多优秀的 candidates ,如果不招就变成只能在美国人里面选择,这样要招到优秀的人难度挺大的。
候选人的素质高了很多,但是成本一年才多一两千刀,怎么看都是合算的。像我实习的美国本土公司招的 developer 基本 80%都是 h1b 和绿卡的身份了,之前的美国人开除得差不多了,然后产品质量蹭蹭的就上去了。。。。。
SupperAaron
2016-10-19 12:15:02 +08:00
@allan888 你想多了 H1b 律师费就是 2000+刀, 我们办了两个了, 公司还要交申请费加急费什么乱七八糟的一共下来要 6000- 8000 刀
allan888
2016-10-19 12:51:59 +08:00
@SupperAaron 即使六千到八千。。。也才一个人不到一个月的工资啊,你们哪怕说 candidate 自己出钱办都有大波的人愿意,更何况得到了更好的员工。
而且在办的期间员工几乎和公司绑定了也没人愿意再折腾,几年不跳槽这种稳定性就很值钱吧。从我看来是怎么都利大于弊的。这也是我一直不理解为什么好多 IT 公司不愿意办的原因。
allan888
2016-10-19 12:55:47 +08:00
@allan888 不过我们公司 h1b 是 hr 办没找律师,也不加急,应该是一个人一千五。。你们六千到八千是有点高了。
SupperAaron
2016-10-19 13:27:18 +08:00
@allan888 那不可能 我知道有一个费用就是 2500 的

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