公司强制要求员工参加周末社区运动会,不参加者一律罚款怎么破?

2017 年 4 月 10 日
 leogcry22

RT ,问了一下办公室的人, 请假有事去不了也要罚款,去了不参加项目也要罚,就是罚多罚少的问题了。而且关键是这事儿还没经过老板同意,请问公司这做样合理吗?

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60 条回复
kulove
2017 年 4 月 10 日
不合理
swulling
2017 年 4 月 10 日
给加班费就行,周末我记得是双倍
sagaxu
2017 年 4 月 10 日
离职
linescape
2017 年 4 月 10 日
离职
iphone18
2017 年 4 月 10 日
运动一下,也没什么嘛,可能是公司想把这看作是一次团队活动吧
dream7758521
2017 年 4 月 10 日
不合理,不参加项目扣钱,那么参加项目给钱吗?中午管饭吗?饮料钱给吗?来回车费报销吗?
dikcen
2017 年 4 月 10 日
"没经过老板同意"是什么意思?
leogcry22
2017 年 4 月 10 日
@iphone18 新家刚装修完,周末两天人家送家具来了,我请假的时候已经说的很清楚了,还是不行。
leogcry22
2017 年 4 月 10 日
@dikcen 就是老板也没说不来要扣钱
leogcry22
2017 年 4 月 10 日
@dream7758521 也就参加完大家一起聚个餐,问题是我是真的有事没办法
tankb52
2017 年 4 月 10 日
前一家公司也这样的要求,最可气的是头天晚上,两个领导没去,找了我和另外一个新人给他们代签名。

这也是我干不满一个月就走人的原因之一。
akring
2017 年 4 月 10 日
V2 标准答案:“不走留着过年?”
hekunhotmail
2017 年 4 月 10 日
合理
est
2017 年 4 月 10 日
离职。下一题。
xiaoyang7545
2017 年 4 月 10 日
你都问到这里来了。那答案肯定是不合理。
loshine1992
2017 年 4 月 10 日
要么服,要么刚,要么走。
chiu
2017 年 4 月 10 日
既然没办法选择马上离职,那就选择罚款吧
HLT
2017 年 4 月 10 日
周末社区运动会。。。。到底是个啥玩意儿 你也没说
是同事间一起打个球吗?不是每周末都如此吧?
GG668v26Fd55CP5W
2017 年 4 月 10 日
日常离职哈哈
awolfly9
2017 年 4 月 10 日
要么服,要么刚,要么走 V 站经典语录

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