又涨知识了.原来大学生无薪实习这么普遍?

[freed]

刚在网易看到一新闻,感觉也太奇葩了.

http://news.163.com/17/1128/10/D4ARBN6I0001899N.html

总结几点

1:主角大四学生,实习 3 个月无工资,每月 270 餐补.

2:公司天天加班,第一天上班就到 11 点才走.

3:一次未加班,被开除.

想不通,实在是想不通.

1:无工资免费干 3 个月,这大学生也愿意?

2:企业也彪悍,还能免费使用 2 个月的劳力就这么不要了,毕竟只有一次没加班,其他都加了嘛,不是应该继续压榨吗?


我还以为这是个例呢.

再往下看了看.

"你实习时遭遇过无偿加班吗?记者发起微调查，共有 53 名网友参与回复。数据显示，有 30 人曾遭遇无薪甚至贴钱实习"

原来这种情况大部分人都遇到过?

前几天看新闻,一个技校的去富士康(应该没记错)强制加班,后来被曝光后整改了.

这种技校的强制实习都拿工资呢.

反而....




当然.也可能是这个新闻还是太片面吧.数据采样也太少.

[jtsai]

@alvinbone88
你认为未来房地产崩盘是没有意义的，因为未来谁也不知道。

我认为欧洲高福利导致失业率是有意义的，因为现在每天都可以看到报道欧洲因为高福利失业的问题，是已发生的事。

你逻辑混乱了噢。

[daveincave]

@dai269619118 请问您是哪个公司的？这公司洗脑很成功

[bt7vip]

中国留学生伦敦实习
"18 岁，我去伦敦金融城实习"
http://www.ftchinese.com/story/001074449


大一就有实习，薪资可供温饱，优秀的可以拿到正式工薪水，实习也是双向选择，让实习生认识自己是否喜欢或合适这个职业，企业借机储备人才，互利行为。
在中国，实习生就是廉价工的代名词，温饱都解决不了有多少精力思考问题。但又有什么关系呢，谁让中国不缺人呢。

[zhouwei520]

@bt7vip 我有个朋友在芝加哥大学，她们很容易就可以拿到投行的实习，但是要想获得实习 mentor 的认可，你得付出相应的代价。几乎所有的实习生都会在 face 与 LinkedIn 疯狂结实他们的上司。她一进去就受到了华人学姐的教诲：跟不同的男人上床就可以得到你想要的一切。

国外是好，外表与内在同样光鲜才是真好。

[rocksolid]

想多了,就是交易,换工作经验或者换转正机会 大学生也不傻

[stnaw]

符合等价交换的原则啊

1.有能力 公司付出金钱换取你的劳动
2.没能力 /能力差 你付出劳动 /钱换取公司的工作 /培养

[dai269619118]

@daveincave 是吗 只是看不惯一些眼高手低的一些人而已

[jasperjia]

@jtsai 我回答你回答的另一个问题。老板请员工吃饭，这件事可以这么理解：1.老板为了笼络人心，花点小钱收买人心，2.老板想犒劳员工，感谢员工。那些让员工加班的，领导很自私就想坑害员工？可能不是，可能领导只是希望你更加努力锻炼你。社会远不是黑和白那么简单。

[alvinbone88]

@jtsai #61 房地产崩盘好几年前就在说，可是现在崩了没？

反而是你说的欧洲高福利导致失业率久居不下，我拿中文搜第一条是新华社的新闻，用英文一点相关内容都没搜到
难道是我太菜了？

搜索用的关键词
中文：欧洲 高福利 失业
英文：euro (high welfare) unemployment

顺带一提，中国的失业率最近十年都稳定在 4%，无论 GDP 增速多少

以及，欧洲各国的失业保障都是有时限的，最长 6 个月

[ssjyj]

@batman2010 高等教育：这锅我不背

[bt7vip]

@zhouwei520 实际操作是这样吧，但企业招实习生也不仅仅是为了解决在职员工的生理需求问题吧，双向选择吗，不愿意就不交易，那篇文章还谈到没继续做投行的转自由职业了，起码的回报还是有的。

[jtsai]

@alvinbone88

好的 中国的失业率比欧洲严重多了。

你也可以把一切问题归结为国家对你的亏欠，社会对你对亏欠，企业对你的亏欠，小卖部老板娘对你对亏欠，隔壁老王对你对亏欠。

我也不打算说服你了，实在浪费时间精力也不讨人喜欢，拜拜👋

[Jface]

🌚8 月份找工作的时候有几家给我打电话。平台好+大央企+和大牛资深 HR 一起工作+免费午餐零食+交通补贴+转正集团转岗机会。
一问工资，没有。
我并不是求着去你们公司实习的，我好歹也算是劳动力，而且你们并不是全天候系统地教我东西。

虽然贡献不大，但是不能没有。

没有实习工资的一般都是国企央企吧……

[ipwx]

八小时工作制是多少人的血泪换来的。

结果才过去多少年，都忘了。