有谁的奇葩公司每天都要发日报的吗?

2018-03-16 09:46:23 +08:00
 arthas2234
我们老板平时什么事都不干,每天要求员工发工作日报
[日报格式] :
今日完成任务:
明天计划任务:

发日报就算了,还要发下次的计划,明日计划,下周计划,下月计划,明年计划。
开发,运营,人事,销售,财务,客服一个都不能少,少发一次罚款 100。
我见过要发周报的,从来没见过发日报的,因为每周的进度可以把控。
你们说日计划要怎么发,本来计划要实现一个功能的,后面开了一下午的会,结果日计划没完成,这算谁的。
老板美名其曰说可以把控每个人的进度,但是很多次他都不认真看我们发的计划,有很多任务我们已经写到报告里面了,结果开会的时候他都不知道。
你说一个老板,主要是把控大方向,谈业务,解决大事的。从来没见过我们奇葩老板天天揪这些细枝末节的。
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146 条回复
myleon
2018-03-16 09:53:12 +08:00
我只能说尽早弃坑吧
Zeonjl
2018-03-16 09:56:22 +08:00
周报+计划的应该还可以,日报的话…口头聊聊?
pengqiuyuan
2018-03-16 10:10:30 +08:00
钉钉不是么。。我们天天发日报 。。
今日完成任务:
明天计划任务:
cheeseyu1994
2018-03-16 10:11:16 +08:00
之前舍友在 美味不用等 做非技术岗位,要写日报,技术岗位不知道
arthas2234
2018-03-16 10:12:51 +08:00
@myleon 我也觉得,我们老板控制欲好强。不管大事小事都要他经手,不然不能执行。现在我们什么事都要请示老板,他一直不回的话就一直不做
arthas2234
2018-03-16 10:13:33 +08:00
@Zeonjl 要以书面的形式发,员工发给领导,领导汇总后发给老板
arthas2234
2018-03-16 10:14:30 +08:00
@pengqiuyuan 我去,还有同仁啊,你忍受得了么。不过我们是发微信的,老板钉钉用的少。
arthas2234
2018-03-16 10:15:06 +08:00
@cheeseyu1994 我们连人事财务都要发
inkWave
2018-03-16 10:15:13 +08:00
我之前公司也是这么要求的.日报+周报.当天计划因为某些原因延期了我就会写明因为什么.没觉得麻烦在哪了.为啥这么抵触呢?
inkWave
2018-03-16 10:16:56 +08:00
敏捷开发的要求不就是把尽量把工作细分到当天八小时内可完成么.跟写日报有啥差别?
pengqiuyuan
2018-03-16 10:19:12 +08:00
我们没有周报、月报,只有日报。我觉得还好,就是提前一天想好第二天的工作计划,挺好的。
parkcg
2018-03-16 10:23:40 +08:00
我觉得周报是值得提倡的,日报早上开个 10 分钟小会口头说说就行了阿。
callmexiaobo
2018-03-16 10:24:42 +08:00
日报是有的,微信上每天都有今日完成和明日计划,但不会太较真,只是告诉老大你最近的一个进度安排
arthas2234
2018-03-16 10:26:36 +08:00
@inkWave 关键是也不敏捷啊,我们完全没有什么决定权。很多次我们产品提了个需求,出了效果图,发给老板他半天不回,我们等不了就先动手做了,等第二天他回来了看效果,说不满意,流程有问题。然后把方案推翻了重新做,还怪我们怎么不和他沟通下。搞到现在我们都在等他回复,不回复就一直等着。
inkWave
2018-03-16 10:34:12 +08:00
@arthas2234 那这就不是写日报的问题.就是管理的问题.
影响做事效率=>影响提高能力=>影响收入.建议考虑离职.
Alexander321
2018-03-16 10:34:49 +08:00
日报 + 周报 的在这里。。
Alexander321
2018-03-16 10:35:34 +08:00
@Alexander321 对了 老板好像从来不看,因为开会的时候真的一无所知
knightdf
2018-03-16 10:37:49 +08:00
日报+每日晨会的路过
chenyu0532
2018-03-16 10:38:39 +08:00
周报是可以的,下周计划也是可以的。。但是日报就。。。一天解决了一个 bug,写上去的话领导马上就能怼你。。
3a3Mp112
2018-03-16 10:39:58 +08:00
这种公司还是尽早离开,我上一家公司就是这样。
每天早上要提交 今日计划,明日计划。 每周五提交一次本周报告,!!!代码量都要计算!!!
一月一次大报告。

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