[北京]互联网教育公司 #招聘# PHP工程师

[zmc0081]

初创公司，目前公司的网站还没推出，麻烦大家先看下面的介绍吧
公司介绍：
力博教育
致力于教育革新，运用互联网技术改善社会教学环境，让每个人都能接受到良好的教育资源。
科技改变教育，
简单来说，我们是希望做互联网在线教育，属于O2O（这个词太火，借用一下），把教育领域的线上线下关系打通。
目前互联网教育正处于蓬勃发展的阶段，公司资金充足，发展迅猛，前途无限美好。引用一句话：站在风口，猪都能飞起来。

我们的产品：
第一期将会首先推出web版，后面各种移动终端等都会有所布局，发展空间巨大，有兴趣的同学可以过来交流一下。
我们的文化：
公司的创始人都来自知名互联网公司，有多年的互联网创业经验。我们崇尚硅谷的简单，高效，创新的工程师文化。公司内部关系简单，鼓励创意，

你能接触到的技术：
LAMP,redis，memcache，nginx，分布式集群扩展应用......等等
目前公司紧缺的职位是php开发工程师，前端开发工程师和UI设计师。具体描述如下，此描述仅供参考，如果你觉得你够牛，可以不用看，请直接发简历过来吧。

简历请发：yunhong#libedu.com（请将#替换为@）
hr#libedu.com

QQ:1009566062

具体描述如下：
PHP 工程师：
职位描述: 承担 web 后端的技术工作，开发教育系统，主要编程语言是 PHP
职位要求:
1. 有扎实的编程功底，热爱编程
2. 熟悉互联网产品和服务的开发过程
3. 有至少一门动态语言或脚本语言的开发经验
4. 对web后端技术架构有基本的理解
5. 有良好的团队合作精神,有责任感,有较好的沟通能力
6. 有团队协作精神。善于学习，还要善于教学；乐于探索，也要乐于分享，不墨守陈规，有创造力。
优先条件:
1. 有一定的 Web 前端技能，包括 HTML/CSS/Javascript
2. 对开源软件、敏捷开发方法有特别兴趣
3. 乐于分享 , 各类流行互联网服务的热心参与和内容贡献者
4. 有教育系统开发经验最佳

[westlinkin]

• 招聘时需要给出明确薪酬范围
• 上传一个有意义的头像会更体现你们公司的品牌和诚意

[zmc0081]

@westlinkin 感谢您的建议，头像已填加，薪资范畴主要看个人能力，如果一定要给个数，那就5K-12K，感谢！

[weakow]

一个把自己吹上天的公司最后给出的薪资范围竟然只是5K起，实在是倒胃口～
站在风口，猪都能飞起来～这一句是亮点，带有自知和自嘲的意味～

[zmc0081]

@weakow 首先，我们自信，但并没有把自己吹上天，其次，5K是起薪，起薪是什么意思？个人能力差异不同，能力强的会是5K吗？不懂你是何居心... ...

[weakow]

@zmc0081 对不起，一时冲动，言辞有点过激～不过你们5K-12K这个范围也太大了，你们到底想要5K左右能力的人呢，还是想到接近12K能力的人呢？优秀的人总是愿意跟优秀的人一起工作

[dn]

创业容易呀。。但是说起来12k的薪水也不高，在上头说的“知名互联网”公司中随便找个工作一两年的人都能超过这个数

不过注意到@zmc0081 是没要求工作经验的。。对于新人应该也是不错的选择。而且感觉教育领域，是个很有潜力的方向。

[zmc0081]

@weakow
@dn 首先，感谢二位提出的建议，之所以范围过大，主要是因为我们没有对工作经验作出要求，我们主要看中这个人，适不适合公司的文化，一起创业要开心工作。只要有潜力，经验不足可以弥补，我们也愿意适当的付出，培养。刚刚开始创业的时候，曾经一个同事，是个设计，工资只给2K，但由于成长速度非常快，仅8个月时间，工资就涨到了12K。我们始终相信能力固然重要，但是凝聚公司的文化，相信公司的方向更加重要，一起做一件有意义的事情更重要。大家彼此信任... ...