天天被上司 diss

[MiracleGoogle]

• 入职 2 个月了，1 个月前已转正（月薪 1w 没其他福利），但公司是压 1 个月工资，即转正工资我要 11 月初才能看到
• 上司每天 diss，他按全栈要求来规范、安排任务给我一个后端，都能完成但比较慢（而且他还要代码优雅、可扩展、无 bug，但需求都是他口头说并且想到什么就什么）
• 部门开发就 2 个人，上司+我
• 18 年 4 月新创的公司
• 上司算是公司合伙人
• 我想跑路，但才入职 2 个月，而且快过年了，感觉工作不好找
• 我也不想反驳他，但他天天这样 diss 我就很烦了，还要无偿加班

[hack]

过了年跑路就是

[googoehl]

部门开发就 2 个人，上司+我

[laravel]

那你岂不是忙得都没时间摸鱼？那还有什么意思，作为一个做过 laravel、前端、小程序、flutter、Android 并且都有项目经验的人，觉得全栈这条路不好走，最好把某个技术研究的比较深入了，再追求广度，要不然容易变成全渣工程师。
如果在小城市，全栈确实容易成为合伙人。

[iehp]

先不说 diss，压一个月工资这个事就。。。。不能忍。。。。😂

[freezex]

一前一后总共两个人，这应该是精诚合作快乐开黑的节奏才对呀

[duola]

先忍一下吧，现在真不好找工作。

[GeekHao]

和我差不多

[tuobatian]

楼主：他按全栈要求来规范、安排任务给我一个后端，都能完成但比较慢（而且他还要代码优雅、可扩展、无 bug，但需求都是他口头说并且想到什么就什么）
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不知道楼主工作多久了，如果是刚毕业不久的，我建议要习惯，你就当提升自己，等你的心境可以平稳对待，以后肯定可以找到一份更好的工作，并且长期留任。

[norz]

要看 diss 你的人，能力高不高呀

[ForeverYoung123]

说句粗话。要么忍，要么滚。
楼上老哥们也都说了 骑驴找马吧。

[guoyuchuan]

溜溜球得了

[blackmirror]

就两个人，你把活尽量全接在自己身上，到时离职你就可以 diss 他了

[csunny]

慢慢提高自己，最后你会发现别人离不开你，然后自然他们态度会变了。

[2379920898]

这么少人是不是做 PHP 的？ 感觉这种情况不会发生在 JAVA 身上

[oscer]

拖到 12 月底就走呗，提前回去过年，这样的公司不待也罢

[wuwukai007]

忍一忍，年终奖拿完赶紧撤

[hantsy]

@smallSoda 你说的没错，“无 BUG”，这个比较扯蛋。所有的开源软件，只要是越来越流行，BUG/Issues 就会越来越多。

[ych8398527]

没房贷就撤咯

[hantsy]

@andylsr 那我再说一句你不爱听的，我非常不喜欢安排工作，也不喜欢别人安排我工作，一个员工什么都等上面安排才开始工作，只能说明你在工作中被动到了极点。一切听上面安排，事不关已，高高挂起的，为什么要招这种人？

软件开发需要高度自律，任务开发，测试过程最终与软件质量挂钩。

[dxgfalcongbit]

一样，我们小公司一共就两个人，没那么多明文规范，任务需求全凭口述，时间长了就适应了...