考核不达标被辞退，公司想让我签字主动申请离职

[newmlp]

如题，按公司制度考核不达标要被淘汰，
今天 HR 找我的意思是想让我主动申请离职，说是离职证明上面写因为公司原因离职会对找工作不利，大家怎么看，主动申请还是被公司辞退

[deppwxq]

搜过往帖子，让它写辞退

[lbp0200]

补偿金 N+1，给 N 就签字

[J3ho]

离职原因对找下家影响很小。当然是被辞退，然后拿补偿。

[wellsc]

让他写辞退，然后仲裁

[zgl263885]

让他辞退，然后仲裁，发财了啊

[Leonard]

辞退有钱拿。另外离职证明不允许写对员工不利的话。

[bleepbloop]

“离职证明上面写因为公司原因离职” 拿两份钱不香吗？

[redtea]

HR 图什么？替公司省钱，老板满意，员工损失，这样自己的 KPI 就有了。这个岗位，坏事干尽！

[daozhihun]

一定不能签字

[fedfrank]

让他写辞退，然后仲裁,走向发家致富道路，顺便报一下公司名字。

[newmlp]

@deppwxq @lbp0200 @J3ho @wellsc @zgl263885 @Leonard @bleepbloop @redtea @daozhihun @fedfrank 感谢大家的建议个支持，这就和 HR 对线去

[zzzain46]

v 站日经贴啦哈哈哈啊

[newmlp]

@zzzain46 哈哈哈，我也觉得是，发出来就是寻求个心理支持，顺便大家看看热闹

[meathill]

已经是正式员工的话，就要求走裁员拿赔偿。试用期的话就算了。

[witfun]

真的是日经帖，时不时看到 HR 这样的操作🤣🤣🤣

[liyhu]

走裁员拿赔偿

[w1257778035]

可是 HR 真的会写辞退吗

[fallinlovewith]

他是看你不懂法吗？抽空看看劳动法和劳动合同法，没多少内容

[gitjavascript]

你要相信 HR 最基本的法还是懂的，拿赔偿走人，不要多逼逼

[newmlp]

@fedfrank 5p2t5bee5oOF5ZKW572R57uc