[东莞]招测试

职位要点总结
重点要求：
1 、测试岗学历一本，除非应聘者技能全面突出，计算机、软件工程、信息、通信、数学等相关专业
2 、3 年以上，30 岁以下，只要男，不要女
3 、至少熟悉自动化测试，了解功能测试的功底，如果有 APP 经验会优先，但 pc 也可以看
4 、有一个校招名额，但要 211985
备注：测试岗有两个职位：性能测试工程师，有系统压测专长；测试工程师，有互联网 APP/Web 测试、自动化测试、性能测试经验优先。测试岗位可入职武汉或东莞，哪边先找到合适的就入职哪边。
周末极少加班
一定一定一定提供推荐报告：
1 、离职原因（写具体原因）：2 、目前薪资（底薪+绩效+年终奖金+补贴，写详细）：3 、期望薪资（期望月薪，综合年薪，都要写好）：4 、学历（是否统招） 5 、推荐理由（例如：公司背景优势、熟悉的技术栈、管理能力）：6 、可入职时间：7 、户籍：
职位亮点
国企，稳定性好
职位描述
工作职责
1 、负责公司系统的业务功能测试，自动化测试以及各类专项测试；
2 、主导或参与软件产品测试的全流程，包括参与需求分析、设计评审，制定测试计划，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪和软件质量分析等；
3 、执行项目测试，包括制定测试计划，分配测试资源，构建测试环境，执行集成测试，回归测试等；
4 、保证被测系统的质量，并研究和引入新的测试技术和测试方法，提升测试工作的质量和效率；
5 、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1 、三年以上系统测试或测试开发经验，具有证券行业、APP 移动端测试经验者优先；
2 、有自动化测试、接口测试、性能测试经验优先，熟练运用 Jmeter 、Appium 、Selenium 、Postman 等；
3 、熟悉 Linux 操作系统，掌握 Mysql 、MangoDB 等数据库；
4 、熟悉测试项目管理流程和配置管理工具，如 TAPD 、SVN 等；
5 、具有强大的学习能力、问题分析和解决能力，能够接受高强度的测试工作。
工作地址
广东-东莞-东莞市市辖区东莞东莞市市辖区可园南路 1 号金源中心 33 楼
职位信息
职位类别：开发|测试|运维类-测试-测试工程师
月薪范围：(8k~13k)*16=12 万~20 万
是否有期权：否
预计佣金：2.8K
职位名称：自动化测试工程师（ 3-6 专场）
服务模式：面试
管理岗：否
保证期：无
工作地点：东莞
招聘人数：4 人
是否有股票：否
职位标签：自动化测试
更多福利：六险二金，一般 16 薪
职位要求
最低学历：本科
跳槽频率：平均工作年限大于等于 2 年
行业经验：不限
工作经验：3-5 年
背景经验：不限
是否出差：否
学校偏好：二本及以上
介意外包：是
联系方式: 18948729252,微信同步
联系人:SIlas