今年的 Java 工程师很难招

2022-02-17 13:57:32 +08:00
 fengerzh

我知道很多公司裁员了,但是今年的 Java 程序员却比往年没裁员的时候还难招,原因就是刚裁员下来的这一拨还没有意识到自己的市场定位,第一时间肯定是不愿降薪的了,这个都能理解,不着急,市场会慢慢教他们做人。另外新人看到有这么多裁员,也一时半会不敢贸然加入,我估计现在连花钱买培训的人都少了。

其实这个市场对于 35 岁以上的老程序员是一个利好,因为公司招不来新人,老人自然也不敢乱裁。但是老人也不敢轻易辞职,因为外面的市场有 996 这样的水深火热伺候着,没有十足的把握不敢乱动,毕竟环境熟悉好摸鱼。

要招人恐怕要等到今年后半年,等大家火热的心逐渐冷却,开始现实务实,那时候才有谈一谈的可能。

你们那里好招人吗?一起谈一谈。

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26 条回复
x940727
2022-02-17 19:05:45 +08:00
确实很难招人,我上家公司薪资是行业平均水平还高一点,不谈什么降不降薪的问题,就单纯的人家跳槽来这边,也很难找到合适的,基本上 3-5 年经验,计算机基础不扎实,自己上家公司业务都说不明白,张嘴就是 18 ,20K ,在广州,讲道理很难给啊。
leaves615
2022-02-17 21:51:19 +08:00
期望薪资与能力倒挂。这才是问题。
wm5d8b
2022-02-18 08:03:07 +08:00
现在的市场价是本科毕业 15k ,一年经验 20k 吗
hengo
2022-02-18 09:44:26 +08:00
毕业这么多年,年年都说难,难不难是和能力挂钩的
NillSpake
2022-02-18 10:44:57 +08:00
工程师很难招,码农倒是一大堆
jackbrother
2022-02-18 18:39:51 +08:00
首先你只是个打工的,然后只是帮老板招人。你并不是你公司的老板,不要背叛打工阶级。

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