华为 OD 还是初创小公司

2023 年 2 月 27 日
 hohohoq

是这样,机械转算法岗位福建省内土著目前在厦门不知名厂工作近三年,年前开始找工作到现在手头剩两个 OFFER 。

一个是杭州的华为 OD 图像算法岗位,说是有转正名额的,已经有团队内的 OD 转了,平时加班月末周 6 加班。另一个是厦门这边 100 多人的 Pre-A 轮初创公司,平时加班周末不加班。

两边对比目前公司的薪资涨幅算了下年薪总包都是 55% 左右,后续不一定会继续想回省内发展。看网上的说法 OD 岗位好像不太好,但是这家小公司我又怕业务不稳定,比较纠结。想听听大伙的意见。

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19 条回复
xiaofeifei8
2023 年 2 月 27 日
去华为你都不知道自己家长什么样,但待遇,福利的确好
anonymousar
2023 年 2 月 27 日
宁 o 入 为块术
lqy2575395
2023 年 2 月 27 日
厦门是做 AI 的公司?
hohohoq
2023 年 2 月 27 日
@lqy2575395 是 AI 公司,查了下一百来号人
lqy2575395
2023 年 2 月 27 日
@hohohoq 除了有点卷还是挺不错的
0xdragon
2023 年 2 月 27 日
AI 公司的融资能烧几年
ZoeeoZ
2023 年 2 月 27 日
看你的描述,这初创公司的加班没比华为 OD 少到哪吧 那还想什么
cmsyh29
2023 年 2 月 27 日
od 通用话术 已经有人转正了
xueshi
2023 年 2 月 28 日
OD 是为了那块技术么?🐶
认真点说,不要去 OD
dx3759
2023 年 2 月 28 日
正经说,有其他选择就不要去华为 OD ,除非要饿死了
fairytale110
2023 年 2 月 28 日
OD 就是正编的狗,没什么好说的,就算饿死也不去 OD
wenzaiquan199
2023 年 2 月 28 日
缺钱去 od ,转正名额就别想了,大概率轮不到你,不缺钱去小公司
涨幅一样,那就小公司呗,反正换工作这年头稀疏平常的
PHPer233
2023 年 2 月 28 日
宁可去工地搬砖也不干外包。外包有可能是你职场的污点,有的 HR 排斥外包。
antowa
2023 年 2 月 28 日
不要去 od ,低人一等
koukou250
2023 年 2 月 28 日
招人的一直都和你说有转正。我前几年刚开始找工作不太熟悉的时候问 od 是不是外包,然后对面和我说不是哦,是 huawei 开创的一种全新雇佣模式,除了合同和德科某某公司签,其他都是 huawei 在管理的哦,我当时就寻思这不就是外包吗?
gungundudu
2023 年 2 月 28 日
有朋友去了 od ,听他分享了转正流程,一个是绩效要好,另一个要看学校排名,985 还能排的上,211 基本🈚️希望
niboy
2023 年 2 月 28 日
去初创不去外包,去了 OD 以后跳槽,别的公司也不会认为你是华为的
jaywhen
2023 年 2 月 28 日
为得就是这块技术
@anonymousar
jaywhen
2023 年 2 月 28 日
od 招人都有一套话术的,并且要求严格按照话术进行沟通,大体的目标就是要让你觉得 od 很不错,但其实怎么样大家都清楚。

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