关于公司搞起来技术比赛排名，如何评价此事？

[gaomengyu42]

比赛排名在学校里是常见的，因为大家都是竞争关系就是比个谁高水低。但公司团队里是合作关系，并不比个高下而是合作解决问题。这样搞会不会影响到公司团队的和谐关系呢，让大家从合作关系转变为竞争关系。而且这次搞的比赛和金钱挂钩会影响到自身的奖金。
最不能让我理解的里面还会混合进了一个印象分，这个排名 100~90 分 只能有一人，然后 90~80 有几人以此类推，难道这单单不止比技术还比拍马屁吗（我们是小团队开发只有 10 多个）。

[ztc]

这是在选秀呢吗？

[madku]

6 字真言

[corningsun]

要看比什么，之前公司有搞过，活动效果还是挺好的。

大概是：比赛通过纯键盘操作写代码，不准动鼠标，谁先完成就拿奖。
代码很简单，实现一个空函数，跑通指定的单元测试就行了。

从员工看还挺有趣味，前几名能拿奖品，键盘，鼠标，耳机之类的。
从公司看主要是推广大家多用快捷键，可以增加编码效率。

[Sting1226]

怕不是要末位淘汰了吧。给年底裁员做好准备。