高级前端干的活和初级一样，工资却不一样，还能待嘛？

[monosave]

毕竟拿着三四倍的工资。干一样的活。甚至任务量也没差太多。诶！！！！！

[Hilong]

这咋说的，我有时候干的活实习生都能干呢，我得是实习生好多倍了。你要想的是人家为什么值这么多，而不是为啥比你多这么多。不要觉得人家和你干的一样你就能拿这么多了。人家去别的公司也能拿这么多。你可以吗

[monosave]

@bhbhxy 要是我们公司有这种需求的岗位我也不会有这种想法了。但是看了那么多喷的，解释的，我觉得确实是我有点酸人家了。

[Oktfolio]

你这算什么啊？我最低的职级还要去修“大佬”们写的 SQL 注入等一系列高危呢

[Oktfolio]

@Oktfolio #43 而且还要我主动建需求去修，甚至建了需求领导连会都不开一个，接下来肯定还会继续有 SQL 注入。

[SenLief]

你可以离职的。去外面找个更好的，要是没有就自己开一家干死这些无良的老板。

[monosave]

@RealJacob 是的，有时候觉得自己什么都懂了。深入过后发现自己什么都不懂。

[isnullstring]

排除会说话外，高级前端肯定有他特别之处，只是你感觉不到

[vueli]

我见过我领导写的代码，两年前的提交记录，那写的真不想一个高级能写出来的，初级都不会那么写。奈何人家工资高

[gyt95]

同意 @lingxipaofan 说的，高级的也要做初级的工作而已，其实高级的人根本不想做那些活。。当然高级里也有很多水货的，你不服就跳槽得了，又能涨工资，又能免得受委屈。

[CharmingCheung]

其他公司不清楚。不排除有些纯混工作年限混出来高级，以前也遇到过。
我现在公司的话：
大部分时间里高级初级做的东西的确差不多。
我了解过背景的高级，包括我，基本上都是多年来高强度开发摸爬滚打出来的。
初级在开发过程中踩到的坑，高级基本都踩过，实际开发就是能闭着眼睛绕过。
同样开需求会议，高级就是能比初级想得更多，问得更多，预估时间也更精准，少了夸海口后苦逼的加班。
改底层逻辑、写组件和轮子，高级就是比初级考虑得全面。

[site]

难道他可以跟他的领导说：这活太简单了不配让我来？

[fzls]

😂我身边的大佬工资比我高，平时也干差不多的活，但是我不会觉得不爽，因为遇到比较棘手的问题时，大佬真的能独当一面，很快解决问题，换做我是做不到的。
同样都是考一百分，有些可能是因为能力就这样，而有些则是因为分数最高只有一百分，你可以思考一下。

[monosave]

@CharmingCheung 你是我看到目前为止，最然我看得通的。首先不管混不混时间，开需求会议的时候确实像的更多，评估工时确实也更从容。

[akakidz]

即使没有技术深度，高级的返工率也要远比初中级要低。。还有业务上也许别人能倒推着项目经理和产品往前走的，不能单从一个角度去评估这个问题

[jsq2627]

尊重高级，理解高级，成为高级。

[bigShrimp8577]

高级大多时候只体现在人家知道为什么，不会写出多余的代码来修复 bug ，你可能也能实现这个功能，但你却写多了几行代码。我就看到接手的 vue 项目有个在 created 里面清空初始化数据的操作，一开始很迷茫，不知道为啥加这玩意，后来熟悉了页面发现就是以前的人发现关闭页面再打开页面，会看到页面有缓存，就在初始化的时候做了个清空缓存操作....所以真正的原因是关闭页面的操作有问题，但写代码的人不懂，就只能头疼治头，脚痛治脚，写出来这样的代码

[Katrol]

高级的其实也有压力的，如果不能横向对比产出不比其他人有优势或是马上接手有难度的工作却干不好都有被干掉的风险，毕竟现在就业大环境差，如果公司在降本增效，那么 leader 肯定也是看的明白的

[misaka]

这些年看到的是，项目不忙的时候高级的做低级的活，低级的整天 bb 为什么高级的不用做高级的活还拿高级的工资

忙的时候高级的顶上去，经常前后端都要写，低级的还是做低级的活同时摸鱼

当然高级的里面水货也很多，低级里面也有水平不错的不爽建议直接跳槽升高级

[huage]

小伙子，眼光放长远一点，职级这种东西国内外都一样，过几年你就是高级了，你别来发帖说：刚毕业的小屁孩干的活和你一样，跟你拿的工资一样多

[zhaokun]

每年都有这种情况，只是你才发现而已