《厕所事件》 2024-03-22 更新

47 天前
 mky

前情提要 https://v2ex.com/t/1025658
昨天公司又跟我聊了一次,主要内容就是现在也不开除我了,我在公司待到 4.17 合同到期。或者一次性补偿一个月的 1/4 工资。
公司已经没有之前强硬的态度,没有之前那种趾高气扬的高高在上的感觉了。
因为他现在不开除我,导致 2n 机会比较渺茫。即使到劳动仲裁就是 n 。
劳动仲裁一般分为一裁两诉(一次仲裁庭,不服结果两次诉讼)
仲裁庭整个周期:
整理资料 3 天,立案 5 天,45 天内开庭。(两个月)
不服仲裁庭判决进入诉讼阶段:
整理资料,开庭,诉讼(半年以上)
如果要终审的话那整个周期就是 一年以上 + 2 个月,而且真到诉讼这一步,我不确定我不用律师能不能应付下来。律师出庭一次 5k 。
整个周期大概一年多,中间如果入职新公司了,也需要三天两头请假。

之前想着不争馒头争口气。必须干公司。
现在说实话有点动摇,要是现在能和公司协商,达到 0.8*n 我觉得好像现在是个及时止损的时间点。

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32 条回复
jiurenmeng
47 天前
自己去就行了,劳动仲裁和开庭不需要请律师,自己多做准备即可
commoccoom
47 天前
劳动仲裁不用律师,自己也可以,只要证据齐全,就是周期长,之前去杭州仲裁,5 月份提交材料,到 10 月份才开庭。

资料最好不要快递,工作人员没空帮你找快递的,都是放在最后处理的。
Rache1
47 天前
> 劳动仲裁一般分为一裁两诉(一次仲裁庭,不服结果两次诉讼)

并不一定,可以根据情况适用 “一裁终局”,具体以当地仲裁委为准。
whathappen
47 天前
这种情况告赢应该也只是拿到 N , 你公司现在是不给 N 的意思吗?
mky
47 天前
@whathappen 不给 n ,但是态度已经松动了。有可谈的空间了
mky
47 天前
@commoccoom 是的,周期比较长,而且前后至少去四次
mky
47 天前
@jiurenmeng 本来计划这周狠狠刷题的,因为这个事情我已经 3 天没打开书了。天天整理资料查资料到很晚
7911364440
47 天前
不续签劳动合同也要给 N 的
brader
47 天前
协商的话,目标是 N ,适当可以少到你能接受的程度。
仲裁的话,你就申请 N 的补偿金,把年假、加班等等都收集证据了,按法定加上这些申请。然后你们公积金和社保有足额缴纳吗?没有得话,还能撸一遍公积金稽核。接着再考虑要不要去社保稽核。
dko
47 天前
小知识:合同不续签也是要赔钱的,但是只有 N
himarrin
47 天前
不给 N 就继续仲裁,没啥可说的,迟到上厕所时间长啥的严格算起来可以扣工时,一码归一码
commoccoom
47 天前
@mky 我当时去了三次,一次提交资料,一次仲裁开庭,一次去法院申请强制执行,后来公司破产清算了,拖欠的工资拖了 4 年才结清的
harryge
47 天前
往 1 * n 去谈试试。谈不到我觉得拿 0.8*n 也可以。给你延长的合同期就摸鱼刷题?
我估计前面 hr 态度硬是想赖掉赔偿。你态度硬点,他们最后应该会给赔偿。
ramirezyolis808
47 天前
你这个情况不需要找律师。自己去就可以了。事实简单、清楚。
lzlsl
47 天前
给 0.8N 建议接受,只要公司不耍其他花招,毕竟走法律程序也有时间成本
echo1937
47 天前
1 、合同到期不续签是有经济补偿金的
2 、你的案子大概率是终局裁决,单位只有一裁,没有二审的机会,你不满意一裁结果倒是可以要求一审二审
3 、一切你自己拿主意,不要后悔自己的决定就好
boboaiya3
47 天前
你们公司真下头,感觉是一群小孩行政一样。
Aprilming
47 天前
不续签也是 N 哟。
Remember
47 天前
不续签也是 N+1 ,除非提前一个月通知不续签。
lifekevin
47 天前
不续没有提前一个月告知,应该是 N+1

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