找工作太难了，适合找之前混的好的老同学，老同事帮忙吗？

[goforwardv2]

35+，目前在职，但是公司一直裁员，所在的部门效益也很差，即使不被裁，估计年底也是一锅端的状态。这班上的也是无所适从，很难受。 最近两个月一直在找，但是基本没啥机会，一共才两个面试，都挂了。知道几个同学和老同事混的不错，但是也很长时间不联系了(有的只有电话，没有微信)，在职的时候关系还可以。纠结着要不要厚着脸皮联系下，看看有没有什么机会。到了一定年龄，发现人脉确实很重要，但说这个好像有点晚了，今年太难了。

[juded]

当然适合了，30 多岁找工作都是要靠人脉的，好一点的职位一般也不会直接挂到网上收简历，很多都要推荐。

[SSyang]

现在的行情都知道挺难的，基本上如果机会都会帮忙推荐的，更何况，只是推荐，后面面试也需要凭自己本事的。问问也不会掉块肉，试过了就好。

[szdubinbin]

起码你先请人出来吃顿饭？如果怕目的性太强你就拉多几个同事。如果约饭都难的话，那这个推荐怕是更有难度。

[goxxoo]

前几个月把老同学拉进来, 他和你差不多, 我觉得没什么拉不下脸的 也没什么合不合适, 是兄弟肯定会拉一把, 这岁数还没活明白就有点悲哀了, 何况还一起同窗共事过, 不用有负担

[chuck1in]

现在这个行情可能不是人脉的问题了。

[glacer]

要帮到什么程度？如果只是内推应该大部分人都愿意帮推荐的，如果要能免面试直接入职那种，先不说要多深的感情关系，还得要人至少在公司算个中高层能在人事上有一定权力，这种说实话就很难了。

[liuzimin]

人脉聊胜于无。你就算拿到内推，现在外面社招那么卷，你确定比他们社招的人选都优秀&&有性价比？

[pianjiao]

问呀。之前找工作 之前同事都问 。能不能帮内推。连之前加的 hr 我都问。都要没工作了。还纠结这个那个的。

[goforwardv2]

@coderluan 直接找确实有点尴尬，目的性太强了

[R4rvZ6agNVWr56V0]

降低一下预期，反正我是不会轻易帮一个很长很长时间不联系的外人的。

[nnegier]

确实，如果不行，降预期会好些

[XuHuan1025]

同是天涯沦落人,老哥面试之后能大概总结下哪些问题,好久不面试也不背八股了 麻

[esile]

别不好意思，其实大部分人还是乐于帮助别人的这样自己也开心。

[htxy1985]

这个问题从自身经历出发，我是很悲观的，建议降低预期，不要太指望他们。
作为一个面子薄的人，刚失业那会找工作不顺利，厚着脸皮联系了一圈人，不说他们有没有能力帮助你，你有可能明显感觉到他们并不在意你的失业问题，朋友这个词更是无从谈起，只是前同事而已。
那时候，无论你是感叹人情冷暖也好，认清自己也罢，都已经没什么意义了，困难还是你自己的。
当然，联系一下，聊胜于无，不要太当真就行，精力还是应该放在短期内提升面试水平上。

[imokkkk]

人际关系还是很重要的，之前领导去了某中厂做蛮大的领导，喊我们过去，面试差不多就走个过场