有 V 友了解电信子公司的外包吗

[hollowf235]

和电信的劳务派遣子公司签第三方合同，这种稳定性和福利怎么样

[hutudeyuanren]

该裁照样裁， 赔偿也不是很想给，外包就是工具人， 别想那么多！ 工资不会给很高， 工作强度不大， 只有私企的 1/2 ，甚至 1/3 ，社保公积金也不会给你交很多。 福利就是正常福利吧

[chaselen]

不稳定，福利一般（现在行情来看）

[Anshay]

之前签过劳务派遣的，合同工，该裁还是裁。福利是向正式员工看齐的。

[xiaoleizi250]

福利基本和正式员工一致，算高级外包吧

[hollowf235]

@hutudeyuanren 我这个公积金交全额 12%的
@xiaoleizi250 稳定性呢哥

[hollowf235]

@xiaoleizi250 还有工作强度呢

[yuanzhihao1996]

福利其实还行，社保公积金都是拉满的，有食堂餐补，可以包早午饭。也有冬季，夏季劳保，高温补贴这种。平时过节都是 1000-2000 的购物卡（瑞祥卡），这个就有几千块钱了。工作强度看部门和项目吧，我这边来了快三年了，加班很少，稳定性还不清楚，之前也裁过几个人 ，都是绩效末尾的。

[hollowf235]

@yuanzhihao1996 方便问问是哪一家吗，用英文缩写就好

[gitreny]

胜通和吗 福利和正式员工一样的

[hollowf235]

@gitreny 对，是的，你这边了解多吗，主要是想问问工作强度和压力，福利大家都说差不多，你是在哪，base 或者是具体的公司，方便打下缩写吗，十分感谢

[gitreny]

@hollowf235 base 广州中通服旗下的子公司 我不是开发，我没啥压力，都是正常上下班，我呆了两年就走了。不过大部分还是要看领导的，听后面的开发同事说新调过来的领导强制加班，五点半下班的要到六点半之后才能走。而且弹性上班也没了（一般是八点半上班，但是可以九点半之前到）

[hollowf235]

@gitreny #11 十分感谢！和我现在了解得差不多，就是没事也可能不能到点就溜

[snoopygao]

广东还行啊，到北方就不行了，就连 ctyun 都不香

[jciba5n4y6u]

@gitreny 通服已经是伪军了。

派遣是分等级的，有集团统一工号的就行，电信以前校招的是本科生先进派遣，当时工号是分开两个段，但是都是全集团统一的。除了财务上工资列账不一样，其他都是一样的。上市公司人员工资有比例要求。

只有子公司工号的就是耗材去不得。耗材不用了就退回劳务公司就行了。

[gitreny]

@jciba5n4y6u 没学历没技术 反正都是外包 去哪干都是干

[GeekGuru]

电信的子公司还行嘛？电信子公司的外包还能好到哪里去呀。。。

[kcross]

我知道电信公司乡镇一级的营业厅都是外包的
要进去上班就看个人情
不知道你的这个外包到哪一级

[hollowf235]

@jciba5n4y6u 好的，谢谢佬

[hollowf235]

@kcross 是子公司外包，不是分公司

[jciba5n4y6u]

@GeekGuru 躺平还凑合吧，主要是现在互联网下行、外企裁员，否则是真没意思。

@gitreny 好歹年轻，不如去外面搏一把，好好学外语去国外开车、送外卖、拉网线都比外包强