你们觉得简历里面写什么最能表现你的能力?

2014-05-27 09:48:55 +08:00
 Tr0y
突破传统简历格式的,大家有没有什么想法
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52 条回复
Tr0y
2014-05-27 10:57:51 +08:00
@shiny 你做过什么牛的事情如果不从简历里面表达出来的话,大多数人也不知道吧。
se77en
2014-05-27 11:04:25 +08:00
I write Python
sneezry
2014-05-27 11:06:20 +08:00
Live project
zhc
2014-05-27 11:08:48 +08:00
讲你对编程的理解.和个人的想法.(前提是你感觉你的想法是对的)
有个弊端是如果比你菜的人看到他不知道你在说什么很容易passd掉.
如果运气好遇到识货的伯乐那就会很好.
daodao
2014-05-27 11:09:40 +08:00
@dong3580 这些应该只是加分,如果你github经营的特别好,但是面试官完全无视这块的话,我要是应聘者我直接pass掉这家公司。价值观不一致! 哈哈~
dong3580
2014-05-27 11:14:05 +08:00
@daodao
技术再牛,说实话有很多时候运气真的很重要,他甚至可以决定你的未来的一切连锁反应,
zakokun
2014-05-27 11:19:31 +08:00
@dong3580 太对了.在V2 上大家张口闭口就是开源项目,github,技术博客.但是面试的公司都完全不管这个....难道是我档次太低的原因吗?
learnshare
2014-05-27 11:35:48 +08:00
项目是最重要的,开源的虽然更给力,但有几个线上的活跃项目也是很重要的
dong3580
2014-05-27 11:44:07 +08:00
@zakokun
是确实就是这样,不是你我档次太低.,
V2的童鞋们不承认罢了,再或者他们可以庆幸自己遇到了多么好的"伯乐",或者有多么好的运气.
笔试这关,就能把所谓的纯技术刷掉,甚至所谓的"机试",也能把你干掉.
真正决定能否进入公司的是笔试和面试,至于技术,那是等你确实进入公司之后才能拿出来的.
这又算是个人的切身经历吧.
YouXia
2014-05-27 11:44:13 +08:00
最重要的是ACM经历,有含金量高的牌子,就是最好的简历。

Github,博客啥的都是加分项。

以上只适用于应届生,估计社招也是同理。
Biwood
2014-05-27 11:46:37 +08:00
项目经历和工作经历,适当的表达你对行业的热情和学习能力,总结起来就是对公司来说有利用价值,这是我刚刚面试回来的总结
cxshun
2014-05-27 12:18:14 +08:00
@dong3580 这要看什么公司了,互联网公司一般很重视你的个人积累,如果你做的某个项目在github上面超过50个star,那基本可以免笔试,当然很少可以免笔试的。之前貌似在这里看过阿里的招聘,就说github项目超过多少star时,直接免笔试的。

普通的企业开发的,这个就还是算了,他们的开发还停留在几十年前的水平(说得不大好听的),他们才不管什么github之类的,211毕业,之前呆过大公司,笔试分数高,很好。而且面试时专挑一些冷门的,工作中不用到的东西来问,比如Java系的Hashtable和HashMap究竟有什么区别?由于本人搞Java,其他还没面过,暂时不大好讲。至少我去面过企业开发的是这样的,不管多大的公司。而互联网的就不一样,直接面向问题的,比如线上出问题,怎么弄,你不能开日志的情况下,怎么迅速知道问题出在哪?

这是两种不同类型企业的根本不同,也是里面工作的人的问题。说到底还是看面试官,遇到一个愿意接受新事物的面试官,肯定愿意去看你的那些项目的,如果不是,估计连github是什么都不知道了(我们用SVN,很好啊,git是什么来的,能吃的吗?github有什么用,教人煮饭的吗?),只能呵呵了。
dong3580
2014-05-27 12:28:23 +08:00
@cxshun
你说的阿里而且在这里招聘,明显这么高笔格的肯定可以视情况免笔试,像V2的,你觉得直接提出不免笔试会不会有人喷呢.但并不是人人都能进阿里,也不是人人star都能超过50.
相对于普通人,学历,笔试死记硬背真的很重要,基本上可以决定一切,我是的是基本上可以决定.
cxshun
2014-05-27 12:37:20 +08:00
@dong3580 如果觉得自己真够牛,那完全可以自己提出免笔试,爱招不招,毕竟牛人不缺地方去。确定不是人人都能去阿里,但我只是说明企业的不同,和面试人员的不同决定了你简历里面应该写什么东西。

比如楼主的:如果面试企业开发,那么项目经验应该写多点,毕竟企业重这部分;如果是互联网,那么很多情况下他们会看你这个人的进取心,当前有没有做过类似的东西并不重要,需要的是你可以快速进入一个环境,所以这个时候,你在某个地方可以得到别人的认可,这点会给自己加分不少。如果遇到面试官是一个有前沿意识的人,那么就完全有可能直接进入面试,聊不了几句就直接进了,并且工资还不错的。

但正如你所说:普通人,但楼主在这里问,表示了它明显不想当普通人,我们也不要甘于当普通人。在github上面star一个项目,或者fork一下,贡献一点东西,相信应该不是太难,“普通人“都应该可以做到的。至于你说的死记,对于那些面试题就是网上找来的那些公司,这是肯定有用的,但我觉得这些公司,感觉不去也罢,一份面试题可以一直不变,不以实际问题来考查的,相信在工作中也会很憋屈。
kstsca
2014-05-27 12:43:28 +08:00
一句话:某著名开源社区创始人。
dong3580
2014-05-27 14:16:29 +08:00
@cxshun
呵呵,
summic
2014-05-27 14:18:12 +08:00
I Wrote Python.
这个简历最能体现
TankyWoo
2014-05-27 16:07:21 +08:00
@zakokun 和公司的性质有关
otakustay
2014-05-27 16:21:37 +08:00
曾经删除过自己的XX行(至少十万级)代码
JimmyChange
2014-05-27 16:32:56 +08:00
以贫僧经验来说,还是写工作中的项目更靠谱,没有多少公司看Github上的东西,有的公司面试官见你之前连简历都没看过。

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