996 的公司工资一般都不高

[eightqueen]

马太福音 13 章 12 节：

凡有的，还要加给他，叫他有余。凡没有的，连他所有的，也要夺去。

经常在 v2 看到有人问 996 的公司工资高不高，从我的职场经历来看， 996 的公司工资普遍不高，正如马太福音说的，如果连双休日如此低的标准都保证不了，那么工资和其他福利肯定也好不到哪去。反之，如果有稳定的双休，总体待遇不会差。

996 的公司，除了阿里得了痴心疯，其他公司的出发点很简单，就是节约成本，那么工资算不算成本呢？ 一点个人浅见，欢迎 v 友讨论。

[BlueMeow]

@em70 是按收益分配的吧。有好的管理才能创造更大的收益。至于风险，长期来看（在充分竞争的市场上）是和收益成正比的，所以这样说倒也没错。

[tianlang1989]

1095 一年了，我也有点受不了了
我想回家吃晚饭 /(ㄒoㄒ)/~~

[lwbjing]

阿里我知道的一些团队，他们并不是一直 996 的... 比如年中，双 11 ，双 12 这种日子的前夕...

[tuuuz]

亲身经历：以前团队 965 ，换工作后变成 996

总结：跳槽需谨慎

[nbabook]

我跟你讲工资，你跟我讲技术，等我跟你讲技术的时候，你又跟我讲情怀。
总之一句话，错的永远是你自己。。。。。

[mouhong]

试算一下哈...正常公司一个月只要工作大约 22 天 * 8 小时 = 176 小时，而 996 ，一天多上 2 小时，再加上周末一天，一个月要工作 (22 + 4)天 * 10 小时 = 260 小时。假如在 996 公司拿了 1W 的工资，相当于时薪 38.5 ，相当于正常班公司一个月 6.7K 的月薪；如果在 996 公司拿 2W 工资，相当于时薪 76.9 ，相当于正常班公司 1.3W 的月薪..

[wd85318]

@master
恩 果然被公司艹出感情了

[wd85318]

@wolfan
劳动法保护不了洗脑的人