就回国来说, Google 和 Facebook 怎么选

2016-11-11 13:07:24 +08:00
 yhf

最近有幸拿到这两家的 offer ,都还没选组,在不考虑钱的情况下,感觉在美国都差不多。但是可能 3-5 年后回国,不是太清楚国内社招的流程。感觉国内面试比较注重简历上的经历和聊项目?这样的话,感觉 Google 在国内似乎名气更大些(不知道这种想法是不是很 naive),也许更有优势?

另外, G 家全球的 office 多一些,调到别的 office 也比较容易,相对稳定,个人觉得这是一个优势。 F 的话节奏更快,可能机会多些,选组更自由,公司的潜力可能也更大些。

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63 条回复
ETiV
2016-11-11 14:34:31 +08:00
Facebook
NCR
2016-11-11 14:40:06 +08:00
羡慕 感觉 Facebook 锻炼的多一些
tony1016
2016-11-11 15:01:24 +08:00
@incompatible 哥们儿我说的是能在国内直接产生价值的产品,我知道好,这都不能用,那有啥用
caiych
2016-11-11 15:28:56 +08:00
从不跳槽的角度说,可以来 G 回国 transfer 到北京或者上海
从考虑跳槽的角度说, F 用的东西和其他公司的比较接近(听说), G 用的大多都是自己做的不开源的或者魔改过的 跳槽能带走的基本只有自己的脑子
xtynk
2016-11-11 15:33:27 +08:00
感觉还是要看你去哪个部门和项目。
G 家到现在个人觉得最核心的还是搜索技术,其他方面说实话并没有太显著的成绩;反观 F 家的话广告业务增长迅猛。
除此之外有一个现象是 G 家人很多跳槽到 F 家,但是反过来的基本没听说过。

个人观点,仅供参考。
incompatible
2016-11-11 17:23:25 +08:00
@tony1016 po 主现在关心的是做什么样的选择能对 3~5 年后的自己产生价值,你却在这里扯什么 RN 和阉割版安卓,跑题跑得也太远了吧。
你若是要谈价值,我觉得谷歌的三篇论文或 Facebook 的 hvvm 的价值可比 RN 这玩具高到不知哪里去了。
incompatible
2016-11-11 17:30:43 +08:00
@yhf 国内情况的确不太一样,国内的团队更喜欢招有相关经验可以直接上手工作的。 5 年经验在 BAT 里已经可以做到技术专家或者 Team Leader 了,所以面试时从前的经验非常重要。
话说回来,从 GOOG / AMZN / MSFT transfer 回中国的 office 才是最好的选择吧?
livc
2016-11-11 17:38:45 +08:00
英文面试嘛
chiensir1120
2016-11-11 18:18:55 +08:00
都是极好的
yhf
2016-11-11 20:39:05 +08:00
@caiych 感谢!确实!另外想问下 G 想 transfer 回国困难吗。毕竟那么多国人,很多人都想回国…
yhf
2016-11-11 20:41:36 +08:00
@xtynk 跳槽的流动性方向来说,的确是这样。但是感觉周围听说的拿到 G 和 F 的朋友(应届生),相同工资的情况下,基本选择了 G …
1up
2016-11-11 22:24:56 +08:00
就我所在公司合作程度来讲, FB
quake0day
2016-11-11 22:50:06 +08:00
之前我 on-site 面试的时候感觉 G 那边的人厉害一些。 F 那边好像有几个混日子的。
但是...F 的食堂比 G 好吃太多了...所以还是选择 F 吧:)
ototsuyume
2016-11-11 22:54:49 +08:00
从名气来说是 G 比 F 好,从做的事情 impact 来说 F 应该好一点。 G 有一个劣势就是 team match 的过程对你不透明,而每个 recruiter 都有他熟悉的组,所以很可能 match 不到你感兴趣的,而 f 的 bootcamp 完了后可以自己去找组。 G 家的优势就是海外 office 多,你以后想去东京苏黎世伦敦新加坡悉尼甚至瑞典芬兰这些地方都很容易,另外一个优势就是 infrastructure 强大,现在热门的开源分布式系统基本上都是山寨 G 家的。

顺便纠正楼上一个观念,中国的崇洋媚外还是很严重的,像 GF 两家工作 5 年在平均水平的话能升到 5 ,回国去阿里是 P8 去腾讯是 T3.3 , package 基本可以到 100w+。校招进 bat 干 5 年的平均水平也就 P7/T3.1 吧?
yhf
2016-11-12 00:07:19 +08:00
@ototsuyume 感谢大大!分析得很到位了!我知道 G 的 infrastructure 和 tools 做的非常好,对应届生来说还是很好的学习机会。 F 的内部工具就乱一些?但是具体到 G 家的 infrastructure ,之前实习时 match 过一个 team ,聊过一下,感觉大部分只是调用这些 infrastrucuture ,对于普通人来说可能并不能学到很多(如有说错请大大指正)?

F 的话 bootcamp 确实是很大优势,然后某亚洲国家人数少很多,华人多,另外考虑钱的话也 package 也大 10%左右。

另外想问下, G 家 transfer 到中国是否比较困难呢?还有平均来说,两家升职哪个更快呢?
yhf
2016-11-12 00:10:51 +08:00
@quake0day 哈哈 感觉面试官水平这个随机性比较大吧 毕竟公司这么大
davy1995
2016-11-12 00:10:55 +08:00
谷歌在国内还有一票谷歌粉呢,没听过脸书粉。
另外,羡慕楼主。
e1eph4nt
2016-11-12 00:22:56 +08:00
G 好像不是很容易 transfer 回国,毕竟岗位少,能匹配的不一定多
20015jjw
2016-11-12 03:35:10 +08:00
G 没来得及面只能去 F 了 难过 我想去 G 的...
不过 lz 为啥要考虑回国
ifhwhlwpto
2016-11-12 03:53:13 +08:00
@20015jjw 因为 Trump?因为 H1B?谁知道移民政策怎么变...

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