你们的公司合同也是这样签的吗？

[1ku]

公司人事说：薪资=基本工资+绩效+奖金，然后合同上薪资待遇模块写的只有基本工资（都是各个城市的最低基本工资，两三千块钱），人事的意思是，公司合同都是这么写的，另外两部分不会写进去，因为要交到社保局去......五险一金都是最低标准缴纳。面对这个问题怎么办?

[goodryb]

楼上这么多替公司考虑的，都是老板吗？

难道五险一金都不是收益，至少公积金这部分可以买房，可以租房、也可以提取。

[Mavious]

@konatalzumi 错，补偿按照最近 12 个月银行流水平均数算的。写低了只是想逃社保而已。