我太小气了吗?

2019-04-04 12:35:13 +08:00
 andychen1

本人 PHP 开发,负责公司所有后台及提供各种 API 的相关工作,自己手下招进来个小弟。入职半年沉迷于小说,走路不看人的那种。重要的是上班时间也看偷偷看,即使有工作任务。我们工位邻座,游戏公司每人都两个显示器,所以用我看不到的显示器偷看小说。工作遗留下来了,又我来做?那我请他来没有给我减轻负担呀。有工作任务我着急,而他时不时偷看小说,我就来气,影响我情绪和上班状态。我总不能特意伸头过去揭穿他吧?这样反而显得小人样。

所以请教大家遇到这种情况,你们是怎么处理的。有没有什么巧妙的方法? 本人情商底不知道怎么处理好一点,望大家指点,轻喷。

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50 条回复
chaleaochexist
2019-04-04 12:39:01 +08:00
入职半年以来一直沉迷还是一开始是好的,最近开始沉迷.
前者,直接开了吧.
后者...我觉得可以抢救一下.方法楼下来.
fanfpy
2019-04-04 12:40:20 +08:00
上班偷偷看小说,不就是我吗😕😕
jingniao
2019-04-04 12:47:00 +08:00
惭愧
第一份工作,也上班时间划水追更看小说,不过任务是我自己主导,自认没有拖延。
现在工作时间倒是没再看了……
bestkayle
2019-04-04 12:50:04 +08:00
不做任务要他干嘛
Rhonin
2019-04-04 12:50:30 +08:00
开除呀还能咋地
mooncakejs
2019-04-04 12:51:42 +08:00
能沟通当然先沟通了,先礼后兵,沟通不成再开人。
yuoboo
2019-04-04 12:54:12 +08:00
可以把任务给他的时候设置时间限制,到时间没有完成就问责,当说的话要说出来,上班要抓紧效率,他不懂,你就得告诉他
d5
2019-04-04 12:55:07 +08:00
@yuoboo #7 7 楼不错呀
Akiyu
2019-04-04 12:57:31 +08:00
麻烦的, 就让他明白工作是为自己工作
直接点的就丢适当的任务给他, 完不成就换人
ferock
2019-04-04 12:59:50 +08:00
明显,工作任务还太少了
method
2019-04-04 13:01:12 +08:00
可以先在组会上强调下工作纪律,给对方一个机会改正。过段时间没效果再一对一聊天提下。不用太严厉,意思表达清楚就行了。最好让对方觉得你是在教大家职业素养,不是 judge 谁
andychen1
2019-04-04 13:09:58 +08:00
@chaleaochexist 前者😔,我也说过他 3、4 次了,我总是期望他不要再犯,维护好同事关系,和我在公司的形象。不想让同事对我有不好相处,要求苛刻的人设错觉。
forwards
2019-04-04 13:10:20 +08:00
顶七楼和十一楼
CallMeReznov
2019-04-04 13:10:44 +08:00
如果换我之前公司,我早让他滚蛋了.
vance
2019-04-04 13:14:40 +08:00
如果不能做完自己的任务,那就和他说下先要做好自己的任务,沟通无果再和上面的反馈下
foobar2000
2019-04-04 13:24:05 +08:00
所以,他到底有没有工作遗留……因为看你用的是问号,表示将来出状况的反问。

没有遗留,那你责怪啥
有遗留,且多次,你为什么还留着他岗位?
webjin1
2019-04-04 13:34:44 +08:00
我跟他不一样了,我上班刷 v2ex
arctanx
2019-04-04 13:44:41 +08:00
骂就完了。
LanAiFaZuo
2019-04-04 14:06:23 +08:00
我跟他不一样了,我上班刷 v2ex
way2me
2019-04-04 14:08:32 +08:00
开会结束的时候对 所有同事提一下任务重、时间紧,希望大家把工作时间好好利用起来,一起努力...
如果给了机会还不改正,那真的没得说了
该怎么办怎么办吧,你要对他负责 更重要的是你要对整个 Team 和公司负责

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