领导一点都不懂技术咋办

[snappyone]

最近发现自己领导好像不懂技术，略知道皮毛那种，就是能说出一些技术名词，但是实际上等于啥都不知道，所以底下人技术如何，工作量什么的他并不是很清楚，你们有这种情况吗

[txy3000]

不是更好划水了吗？
难道你有股份 🐶

[c4f36e5766583218]

钱发的多就行。管它那么多，上天安排的最大嘛

[beastk]

半桶水是最难忽悠的，你最钟是最好忽悠的。

[hmxxmh]

领导懂技术还是领导吗

[hoyixi]

但是他能领导你

通常他也不需要知道底下人怎么样，知道也装作不知道，一般雇个管技术的，让他去管理，管好了开心，管不好黑锅扣他头上，老板继续做好人。

老板只关心赚钱了吗，事儿做好了吗，剩下的都是“工具”，技术员就是最底层的工具。

[smdbh]

那你不就可以发挥所长来教他了

[nicevar]

领导没必要懂技术

[chenliangngng]

你可以挑一挑能让自己成长的活，而不是让他给你分配任务

[NotNil1]

不懂技术但是懂管理的领导，远好于不懂管理但是懂技术的领导。
一个没有领导力，也不关心管理这些事情，只是比普通程序员厉害的程序员是当不好一个领导的。

[527944441]

领导可以懂技术，但是领导不一定必须要懂技术

[emeab]

划水就行了. 我现在老板一点技术不懂 天天网上找源码叫我改需求,,, 我一天能做完 怎么样都要拖到 3 天 然后其他时间学习...

[PressOne]

要看你们公司的业务类型，业务驱动型、关系户型的领导本身肯定是有资源的，要不他肯定干不成领导。如果是技术驱动型还是充分竞争的，早点走人。

[neoblackxt]

不懂技术的话，交流起来会比较困难，不用指望他能在技术上帮你什么了，能不瞎指挥已经很不错了。要资源说明理由的时候可能也会比较费劲，好处是有些时候出了点小问题时你可以自由的解释。

[brust]

摸鱼就是了,又不是有分红

[opengps]

这情况虽然不利于长进，但是利于摸鱼

[Narcissu5]

你们啊，naive。。。

不懂技术的领导，不会理解你在做什么，你做什么他都觉得你在摸鱼

什么，google 不就两个页面么，你说要几百号人做几年，你是不是在忽悠我？！！

[YourLord]

这种不是最差的情况，最差的情况是那种半吊子，技术半懂不懂、年纪又比你大不少的那种领导。

[tankren]

各有所长 领导懂的技术不是你懂的技术而已 领导力也是技术啊

[wujl100]

即使不懂技术，人家能做到管你的位置上，别把人家当傻子。我遇到过完全不懂技术的领导，但是他能挡回去各种不合理的需求，省去了很多开发和对接的人扯皮的事情，真的线上版本出了事他也能挡着。好的领导是沟通的桥梁，坏的领导是信息的黑洞，与技术无关。。。

[lastpass]

现在做领导，特别是直接面对技术的领导，必须管理过硬的同时需要精通技术。否则接下来的发展基本都很遗憾。
至于楼上一堆人讨论技术和管理那个更重要我只能说。
小孩子才做选择题。大人全都要。