我朋友说从一个公司发工资的时间就能看出这个公司的经营状况

[Hoshinokozo]

15 号之前发工资，说明这个公司财务状况良好，15 号之后发的往往是财务状况不太好，间接说明经营状况也有问题。我结合了自己公司的情况发现还真有点道理，不知各位怎么看？

[fakecpp]

每个月 20 号发上个月的工资，公司还是上市公司。

[gowk]

25 号发当月工资

[ily433664]

这个问题我都看到过 N 次了

[sheeta]

每月最后一个工作日发当月工资

[xaplux]

不能作为主要依据的，这个和公司的制度有关系，如果公司一开始是 1 号发上个月工资，后来改成 15 号发工资的话才是有问题

[trustbutverify]

每月最后一天发下月工资 美滋滋

[VD]

几号发工资压根不能说明公司经营状况，因为这本身就涉及回款周期，财务流程等公司制度。如果固定每个月 15 日发工资，从来不拖延，你能说他经营状况差？

譬如有些公司，流程规定出纳报表 10 日交到财务，考勤统计 10 日统计完成，你让财务 5 日发工资试试？

经营状况差，是从拖延发工资开始。

[ww2000e]

呆的第一家公司 26 号还经常拖。。。 但是到现在那公司也都好好的。。 不知道是不是老板拖一天就能多攒一天利息

[txwd]

其实我不是很在乎几号发，只要固定日期不拖就好了，然后周期都是一样的。
其实发工资时间和老板的作风也有很大关系，有些老板就喜欢拖。

[jowan]

我司 8 号发工资 现在还没发

[wujl100]

...我们是每个月月底最后一天发下个月的工资。。

[simane4]

要看准不准时，有没有拖欠记录

[diggerdu]

每个月最后一天发工资

[bzw875]

次月 15 号

[idcspy]

看习惯吧，我们一个月 2 次：）

[sigmapi]

10 号发当月工资，节假日提前，简直良心

[q8164305]

准时就行了吧

[l00t]

这个最多只能看出确定哪天发工资时的经营状况。比如一开始就确定为下个月发这个月的工资，那说明这公司当时的底气可能没有这个月发这个月工资的足；再比如原本 10 号发工资的，改成了 15 号发，那说明公司的经营状况比以前差了。

但是在固定不变的周期里，看不出什么东西。

[hanbing135]

每月 1 号发当月工资的单位也没见多少利润。。。。就是个习惯制度而已

[yuthelloworld]

10 号发当月，节假提前