关于薪资问题

2022-04-18 13:25:56 +08:00
 fiypig

工作好几年了, 拿的还是初级薪资就算了, 发工资还是月底发上个月的薪资, 搞不懂这操作是为了啥, 提前个几天就那么难吗

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14 条回复
NewYear
2022-04-18 13:45:20 +08:00
提高资金利用率，
降低员工自离损失，
供应商不给钱就断货你只能停产，员工这边拖了不敢怒不敢言。
wandehul
2022-04-18 14:30:08 +08:00
为啥不走
wandehul
2022-04-18 14:30:26 +08:00
是舍不得老板吗
fiypig
2022-04-18 14:59:15 +08:00
@NewYear 哈哈哈哈
@wandehul 换得太勤了, 当初没谈到这个, 真的是无奈
beisilu
2022-04-18 15:14:06 +08:00
我觉得拖一个月工资能接受，就是初级薪资不能随便就这样算了
fiypig
2022-04-18 15:36:40 +08:00
@beisilu 哈哈哈, 五年后我还是初级
Chism
2022-04-18 16:24:12 +08:00
我们也是月底发，最后一天发当月
davidyin
2022-04-18 16:53:06 +08:00
还记得当年上班的时节，工厂，企业单位，是先上班，后发工资，而事业单位，才是先发工资后上班的。
难啊。
bear2000
2022-04-18 19:06:25 +08:00
我这公司，每个月第 5 个工作日才发上个月工资，我都觉得晚，你是怎么能忍的
NJAllen
2022-04-19 09:10:28 +08:00
每个月倒数第二天发工资
chengong
2022-04-19 09:41:51 +08:00
哥们现在是在厦门哪里高就？
seeyisee
2022-04-19 10:37:31 +08:00
超过 15 天就违法了。
brust
2022-04-19 18:20:48 +08:00
你要感谢下老板，记得保留证据，走之前记得劳动仲裁。
如果合同写的就是月底发，那没关系，合同违法的话是不生效的。
拖欠工资，百度了下可以要 25%经济赔偿，每个月 25%。
davidx
2022-04-20 18:44:59 +08:00
做的事情还是初级的事情么?

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