[成都/全职] 寻找技术合伙人(AI+SaaS 方向) | 25k 左右 + 核心股权 | 用 AI 重塑高端定制游工作流

[nelverbox]

大家好。我目前在成都运营一家深耕高端定制游的企业（主要面向高净值人群的复杂长线行程规划）。在这个行业发展多年，业务本身有健康的现金流支撑。但我越来越明显地感受到，传统定制游行业极度依赖人工“计调”，在碎片化信息整合、供应商 API 对接以及突发事件处理上，效率极低且极易出错。

[我们要解决什么真实问题] 用 AI 技术重构旅游行业的底层运转效率，将传统旅行社的人工成本砍掉 70% 以上，让全球的旅行社都能被 AI 赋能。目前大语言模型（ LLM ）和 RPA 技术的成熟，让我看到了系统性解决这个问题的确定性。我们正在孵化一个核心项目：打造一款专『为旅行社设计的 AI 赋能 SaaS 操作系统』。这是一个十亿级美金的市场。

[我们需要怎样的你] 1 ，经验底座：1-3 年扎实的后端或全栈开发经验（ Python/Node.js/Go 等不限）。你需要有独立主导从 0 到 1 商业级项目的实战经验，知道怎么避开系统崩溃和数据不一致的坑。

2 ，AI 极客心态：熟练使用 Cursor 、Copilot 等工具提升数倍开发效率；习惯阅读英文原版文档，能敏锐跟进 GitHub 上的最新开源方案，并以极低的成本快速完成 POC 验证。

3 ，系统性思维：追求代码质量与系统安全，理解商业上的 ROI （投资回报率），不会为了追求炫酷的技术而过度设计。

4 ，名校毕业/名企经历：原则上我们只考虑 985 计算机相关专业毕业，或者在大厂有过历练的经历，如果能力突出可以放宽限制。

5 ，英语能力：因为要学习很多前沿的英文内容，希望能有基础的英语读写能力。

6 ，人品正直诚实（零容忍），值得信赖。

[你能得到什么]

现金：20k-30k/月（视能力和契合度可谈）

股权：作为技术合伙人，提供 3%-15%的核心期权/股权（成熟期 4 年，具体分配机制清晰透明）。

工作环境：扁平直接。我个人做事极度看重逻辑与效率，关注自由现金流和商业本质。这里没有无效的会议，没有向上管理，代码和产品解决问题就是唯一的衡量标准。

[团队背景]

我本人是金融背景出身（曾履职摩根士丹利与 PIMCO ），公司的运转极度看重商业逻辑与投入产出比。更重要的是，目前我们已经拥有了一套成型的 SaaS 系统底座。加入我们，你不需要从零开始“盲人摸象”，也没有外行指导内行的沟通内耗，只需要专注发挥你的工程能力，将 AI 技术深度融入现有的 SaaS 框架中，去成倍放大它的商业价值。

[联系方式] 如果你觉得这个赛道有搞头，且你就是那个能把 AI 转化为生产力的人： 请发一封邮件到： [email protected] 请发简历或简单告知工作经历和毕业院校，每封邮件都会看，如果每回复说明不太合适，感谢~

期待硬核的你加入。