关于MediaV可以通过 www.mediav.com 了解
关于招募的工程师的要求可以通过 http://www.mediav.com/careers/job3.html 了解
我们的技术大牛的确很多,包括ACM全球总冠军成员的系统架构组的开发经理,包括Facebook最想挖的几个Google人之一的CTO(http://www.businessinsider.com/the-10-googlers-facebook-needs-to-poach-to-beat-google-in-search-2011-8),包括从MSRA到Yahoo Labs都呆过的首席科学家。
这个招募的职位是在广告质量团队,主要是大规模数据处理,数据挖掘和机器学习。
好玩的在于,这里有一个小而精干的技术团队,每天处理10亿级别的PV,以及从这数百G的日志中挖掘人们的行为来做更好的广告定向,数据分析,海量数据仓库。
目前我们团队主要增加的是Industry Hiring,优秀的毕业生已经有不少,再多可能我们带不过来。
薪水范围根据技术水平来吧,和大部分国内的大中型互联网公司在同一个Level,因为考虑到别的同事也上网,就不公开薪资范围了。
工作地点在上海,火车站附近,可以站内联系我,也可以邮件到 wenhao.xu at gmail.com
关于招募的工程师的要求可以通过 http://www.mediav.com/careers/job3.html 了解
我们的技术大牛的确很多,包括ACM全球总冠军成员的系统架构组的开发经理,包括Facebook最想挖的几个Google人之一的CTO(http://www.businessinsider.com/the-10-googlers-facebook-needs-to-poach-to-beat-google-in-search-2011-8),包括从MSRA到Yahoo Labs都呆过的首席科学家。
这个招募的职位是在广告质量团队,主要是大规模数据处理,数据挖掘和机器学习。
好玩的在于,这里有一个小而精干的技术团队,每天处理10亿级别的PV,以及从这数百G的日志中挖掘人们的行为来做更好的广告定向,数据分析,海量数据仓库。
目前我们团队主要增加的是Industry Hiring,优秀的毕业生已经有不少,再多可能我们带不过来。
薪水范围根据技术水平来吧,和大部分国内的大中型互联网公司在同一个Level,因为考虑到别的同事也上网,就不公开薪资范围了。
工作地点在上海,火车站附近,可以站内联系我,也可以邮件到 wenhao.xu at gmail.com