大家会定期的进行工作复盘吗？

[linbomb]

工作几年发现，大家在职场上的差距会逐渐拉开。所谓的工作经验，有些人工作时间很长，却似乎并没有取的相应的工作成就，可能仅仅是一个经验，之后一直在重复，并没有真正的成长。

这促使我在思考，到底所谓的经验指的是什么，在工作几年以后如何还能保证持续有效的成长，在工作领域做到游刃有余。

用过一些笔记类的工具，也写过日报、总结等等，但发现好像用着都不怎么趁手。广告、以及夹杂着收藏的一些文章，并不能让自己真正的专注思考，也无法持续的激励自己去做总结。

想和大家交流一下，大家在职场上保持成长的秘籍是什么，也有一个想法自己去做一个趁手的 app 或者工具，用来定期对工作进行复盘，在自我总结中成长，大家有好的想法欢迎指教

[ben1024]

印象笔记凑合着用
年度回顾下，重大事件当场复盘下（主要是失败或完成不好的事件）

[fe619742721]

不会落实到文档，只是记得要多想，事前，事后，观察别人（尤其是级别比你高的人）的行为举动，多想多学多模仿

[ljzxloaf]

我觉得应该和你的团队同学去交流总结吧，在网上大家的情况都互不了解，很难产出什么有价值的结果