我有一个朋友，在即将转正的时候要求降薪五百，应该怎么和公司争取？

[tzlovezaq]

我这个朋友呢，换了工作，三个月试用期过去后是 8 月 5 日，公司制度是需要公司的大总和人事的大总来转正测评，之后才可以转为正式员工。 在试用期到期后的一个月，两个大总以各种理由推辞转正测评，直到昨天才开了这个测评会。 测评会上没有针对我朋友的具体工作进行评价，只是说：你和其他的项目经理没什么区别，没让我看到亮点。 结束后，我朋友的直属领导就通知他：可以转正，但是要降薪五百，自己考虑一下。

我朋友在工作中没有任何失误能到降薪的程度，所以觉得很受伤。

[Neillou]

@xiaoliu 应该是被要求. 而不是要求, 一字之差意思谬之千里.

[yuio4235]

先干着，然后立即开始投简历

[gooddayup]

人事的老总摆明了在 PUA 你朋友，真恶心

[somebody1]

@tzlovezaq #8
主要是我们只能跟你搭上话，跟这公司搭不上话，所以 7 楼这么劝没毛病

[tzlovezaq]

@somebody1 我知道#7 的哥们在开玩笑，我明白他的意思。哈哈。

[seeu2ex]

@coderluan 试用期到期自动转正的吗，如果到期前 10 天呢

[leekayui]

现在能找到工作很不容易了，等待有合适机会就跳槽。

[HENQIGUAI]

分明是 PUA, 怎么不涨薪 500 以示支持？话说楼主起完标题之后自己先读一遍，太容易造成困扰了。

[vipfts]

张无忌: 这个朋友是不是你自己

[kulous]

确实挺恶心的，倒逼回去就行，如果不行也没法。公司提出来就有点逼退的意思，如果不是，公司就会妥协。

[404www]

你这个朋友.jpg

[iOCZS]

双鸟在林不如一鸟，我要这 500 先，大饼未来可期

[iOCZS]

阵地失去容易，夺回来可就难了

[csys]

不是 500 块也值得降吗？ 500 块够干啥啊
感觉更像是某种服从性测试

[asLw0P981N0M0TCC]

看基础工资多少吧 1w 以上无所谓了

[corcre]

@csys 看地区的工资和消费水平吧, 5000 降 500 和 2w 降 500 不是一个概念
(但是有一说一, 500 块钱够我交电费+物业费了, 多出来 500 块钱一个月能出去多搓两顿了, 其实不少的🐶🐶🐶

[zz078]

现在这环境 还是骑驴找马 如果自身实力强，就当我没说。看你心情决定

[Soleado]

赞同 54L ，我也觉得这只是第一个服从性测试而已，很遗憾你没能通过

[evada]

说出这句话感觉好贱：“我在提出降薪的时候还真没觉得你会这么在乎”
那我直接说，我是挺在乎的，没想到你不在乎，那你降 500 补贴我算了/dog

[abcde123456789]

之前也碰到过这样的，转正要给扣 500 块，钱虽然不多，但是挺恶心，直接走了又找了一家还涨薪了