领导找我聊天,说觉得我工资比较低,有机会找大老板沟通给我涨点工资,导致我现在觉得很亏,不想认真工作了,请问怎么办?

1 天前
 0x01Dev

RT 楼主觉得自认为还是比较认真负责,包括同事也这么觉得,老板之前也挺认可我的工作 但是最近我们要招人,他就来让我推荐一下,就顺便这么跟我说了,导致我现在觉得工资很低,失去了工作的动力,请问要怎么办呀,v 友们

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32 条回复
huberttfox
1 天前
别犹豫找机会和大老板提一下(如果有机会的话),或者给现在的领导送礼(我是山东附近的,当然没有说领导不好的意思,也没有说送礼不好的意思,更没有说山东人不好的意思,这只是一个山东人的想法)。
akira
1 天前
大哥,你这心理想啥呢
cxtrinityy
1 天前
领导想着我给你画个饼想要给你望梅止渴一下,你这小兄弟咋不按套路来呢,早知道不画了。
longzhou6431
1 天前
当你觉得亏的时候,就该考虑换工作了
dji38838c
1 天前
@huberttfox
哈哈,你说得真小心
就大胆说领导不好,送礼不好,山东人糟糕,怎么了
coderluan
1 天前
说你能拿更高的工资,这叫画饼吗,说你工资比较低,可以涨薪,这叫纯纯脑抽:

因为这相当于承认之前你吃亏了,那么哪怕涨薪了,也是回到正常水平,亏的也没得到弥补。所以楼主现在的想法其实非常正常。而且这种想法是非常难以排解的,最好的办法就是自己提涨薪,提到感觉能弥补之前损失承担,满足不了就走。当然环境现在不好,走可能不容易,那就开始摆烂,感觉亏多少就摸多少🐟,公司受不了 N+1 就是补偿。也就是不想认真工作,那就不认真工作。
JoeJoeJoe
1 天前
你这个领导多少有点抽象了
laminux29
1 天前
你的工资是否低了,并不取决于周围的人怎么说,而是取决于你所拥有的技能与市场的供求关系。

简单来说,如果你离职了,能否在 1 个月内,以更高工资的形式,入职其他公司?如果你打算离职了,公司高层会不会愿意给你主动提高工资来留住你?不能的话,其他人怎么说,你当他放屁就行了。因为有些人就是喜欢无成本让别人欠人情。
YaakovZiv
1 天前
借助最近的工作成果,申请加薪。至于个人心态,帮不到你,你现在的心态会让自己走下坡路,单指个人职业道路。
forisra
1 天前
打工就是这样,很正常啊。以前深圳经济好的时候,你们程序员这种当红炸子鸡行业很多人甚至 3 个月为周期跳槽涨薪,有能力愿意折腾就不容易吃亏。
tonytonychopper
1 天前
@forisra 那得很早期的时候了
follower
1 天前
自己出去面试下就知道自己几斤几两了,涨薪就跳,找不到更高工资的就踏实待着
infyni
1 天前
领导跟你挑明你加不加薪就在我身上了,好好卖命吧,会有肉吃的。结果你居然是反向顿悟了,哈哈哈。
gzeng17291
1 天前
哈哈画饼画出反效果
kandaakihito
1 天前
“就顺便这么跟我说了”

应该不是单纯的顺便。看上去你也在这家公司工作了挺久,你领导应该是摸清了你的性格,知道说完这段话你就会瞎想。没有领导会吃饱了撑着给自己的管理工作上难度。

具体有什么目的只能自己猜了。可能是正好部门有人力预算了,所以点一下你让你去申请提薪 or 疏通关系,这样你也能干得久一点,毕竟你工作挺靠谱的。也可能就是想让你陷入内耗,然后自己走人,他好换人。
kangnull
1 天前
@kandaakihito 这个回复感觉靠谱。你们公司可能业务扩展,不需要你干那么多了。
darkengine
1 天前
要招人说明缺人,这正是提涨薪的好时机啊,领导是提醒你找大老板提,他助推一下就成了。

结果你自己在这里内耗。。。
liu731
1 天前
魔怔人,想要钱自己说啊。嘴长你领导头上了?何必自我折磨!
How
1 天前
跟你客气客气画个饼你还当真了,我猜领导手里的剧本是你提涨薪结果被裁员给新员工腾地方
klo424
19 小时 34 分钟前
看你领导平时作风喜不喜欢画大饼吧!平时画大饼,那现在多半也是给你画大饼。排除画大饼之后,你可以主动去提涨工资的事。年底了,是时候提了,别等到快过年了再提,那时候都定好了,想给你提也没多大可能了。

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