事情终于发生在我身上了, 这种情况我可以申请 N+1 吗

[nananqujava]

来公司一年多了,找我谈话. 1.说我贡献度不够(但加班很多,贡献度来说我肯定是对得起这份工资) 2.钉钉考勤多次虚拟打卡, 多次考勤作假. 综上所述要求我离职, 就是劝退.

我可以申请 N+1 吗?

虽然来公司一年多了, 但今年上半年,部门从原来公司独立出来成立了新公司, 合同是 3 月新签的.

我可以申请 N+1 吗?

[lihongming]

@wszgrcy 人力那边会有标记。

这个软件实在邪恶，我从不在主力手机上安装，电脑版也运行在虚拟机上。

[hantsy]

就打卡这事，如果中国法律严格，公司完全可以告你的，索赔或者法律制裁。作假这事于情于理都说不过去。

当然这是题外话，公司无限制的加班，员工学历造假，简历虚假在国内也常见，这在国外都是违法的。

[passerbytiny]

是我出现幻觉了，还是 V2 出现 bug 了，怎么感觉半年前见过一摸一样的贴子

[nananqujava]

@passerbytiny #23 不是, 这是我今天遇到的事

[nananqujava]

@Mac #18 不用再批判我了, 虚拟打卡是我的错我承认, 为了不迟到扣钱, 但一码归一码, 公司随意加班, 甚至有几次通宵加班, 说的放假也没放, 说调休也没有, 各种承诺的福利很多也没兑现, 而且公司没交公积金, 社保也是最低的, 换个公司也好

[nananqujava]

@Tumblr #19 不用再批判我了, 虚拟打卡是我的错我承认, 为了不迟到扣钱, 但一码归一码, 公司随意加班, 甚至有几次通宵加班, 说的放假也没放, 说调休也没有, 各种承诺的福利很多也没兑现, 而且公司没交公积金, 社保也是最低的, 换个公司也好

[nananqujava]

@hantsy #22 不用再批判我了, 虚拟打卡是我的错我承认, 为了不迟到扣钱, 但一码归一码, 公司随意加班, 甚至有几次通宵加班, 说的放假也没放, 说调休也没有, 各种承诺的福利很多也没兑现, 而且公司没交公积金, 社保也是最低的, 换个公司也好

[Otho]

老哥 讲真，如果公司较真儿的话，直接就违纪开除了，我觉得还是自己离职吧，但是可以要要加班的调休算成工资。

[reus]

公司可以说你虚拟打卡，你也可以要求公司补足加班费，和假期换算成工资，等等。这种就算是辞退，也是必须给的。
另外，公司如果以后做了任何让你不能顺利入职的事情，例如背调时说你坏话，如果你有确切证据，你是可以起诉要求赔偿的。
N+1 可能性不大，但你提出来，也没什么，给不给是公司决定。公司当然想不给，就看你能不能让公司觉得，给你赔偿，好过不给。

[lynndon720]

lz 考勤作假确实有问题。但一些鸡贼公司，用这种苛刻的考勤，配合高强度的工作，本身就为了逃避 N+1。
建议去劳动部门仲裁，保留公司违法加班的记录。

[janus77]

对方手里有干货，你没办法的
应该是走定了，多混几天工资还有蹦点福利吧，别的没了

[nananqujava]

@Otho #28 加班连调休都没有, 怎么算成工资?

[decruzzhang]

我能问问。我没虚拟打卡，就是总迟到，被辞退的话会给钱么。。。

[carrieflint]

公司有证据可以证明你虚假打卡的话，属于严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，可以随时解除劳动合同，属于开除行为，没有补偿。
如果你有证据可以证明公司长期加班而不给补偿，也是可以提起劳动仲裁的，就看仲裁如何裁定了。公积金并非强制缴纳的，这一条无法提起仲裁，但没有全额缴纳社保可以申请仲裁。
当然，这一切都建立在你愿意和公司撕破脸的情况下，被开除如果以后大厂背调会有问题。

[zhibin]

"公司没交公积金, 社保也是最低的" ==> 垃圾公司 赶快离开 找下一个。

[nananqujava]

@carrieflint #34 不撕逼了, 其实一直想走, 这是提前了而已

[hpeng]

没救了。说好听点是虚拟打卡，不好听点，缺勤。

[zhanggggfd]

个人经验，赔偿 N 是个可以商量的，如果公司强硬，N+1 基本不太可能。

[ChenStyle]

自己有问题没有底气呀。不过这也不是开人的理由啊。既然要刚的话，补偿一定要，这虚拟打卡算惩罚，看罚多少吧。

[hnbcinfo]

虚拟打卡，确实是你的错。不要说什么经常加班，加班多不是违反制度的理由。不过还是建议楼主直接跟公司沟通，尽可能多的那点赔偿吧。虽然我不太懂法律，但感觉走仲裁，楼主没多少优势，毕竟有违反公司规定。