要不要改签外包合同,给点意见

2021-10-16 16:29:56 +08:00
 luckRay
本人在深圳工作,入职一家小公司公司做开发,有两年多了,和公司签的是劳动合同,昨天公司突然通知说要把劳动合同改签外包合同,合同还没有到期的,想请问各位大佬,给点指导性的意见或者建议。
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31 条回复
timelessg
2021-10-16 16:35:21 +08:00
不要改,骑驴找马
dethan
2021-10-16 16:39:03 +08:00
啊...只听说过外包转内勤...
sherlockwhite
2021-10-16 16:39:14 +08:00
小公司无所谓吧。。反正没啥所谓,不负责任建议😂
juyulin
2021-10-16 16:44:16 +08:00
不要。坚决不要啊。
ayase252
2021-10-16 16:48:31 +08:00
必不能啊,要裁员的时候按什么算?
Cheons
2021-10-16 16:51:42 +08:00
精简成本了,经营不善 or 方便跑路?
luckRay
2021-10-16 16:51:52 +08:00
@ayase252 是不是转课外包合同,裁员直接没有赔偿了吗,那之前 n+1,n 就没有了吗
pelloz
2021-10-16 16:52:36 +08:00
现在老板想给你签外包合同的话,你就可以再找一家公司签劳动合同入职。这个外包合同你让老板和你另外注册的公司签,当于你的私活做。🐶
pelloz
2021-10-16 16:55:23 +08:00
换句话说,赶紧找工作,别等裁员浪费时间。入职以后,跟之前老板说可以将活儿外包给你做,你去弄个公司实体和他签软件项目合同。
fuwenpei
2021-10-16 17:01:01 +08:00
跑路的前奏,经营不善了吧,社保公积金会发生变化吗

看看情况;好欺负的话就拿个 n+1 走,不好欺负就签外包跳槽。
luckRay
2021-10-16 17:22:23 +08:00
@fuwenpei 五险一金之类的,应该没变,跟之前一样
Rwing
2021-10-16 17:53:58 +08:00
@luckRay 想多了,外包的劳务合同是不需要交五险一金的,等你签了合同,不给你交你也一点办法没有
drackzy
2021-10-16 19:10:44 +08:00
改签以后,万一裁员,赔偿 N+1 里的 N 就重新算了。
rsyjjsn
2021-10-16 19:22:11 +08:00
在小公司两年了为啥还不跑,创业公司最多待个 1 年就可以了,基本上能折腾的都折腾过了,再折腾就是不是个人所长了,还是得去大公司学学他们的更标准的流程,毕竟 35 就送外卖了
panerai
2021-10-16 19:53:11 +08:00
没记错的话,换合同是可以拒签要赔偿的,N+1
luckRay
2021-10-16 20:37:44 +08:00
@panerai 但是公司那边说,公司资金账户被司法冻结了,不签外包合同的话,发不出工资给你。
gouflv
2021-10-16 22:26:23 +08:00
看你的帖子,去年还在上海维权,今年又在深圳,而且工作两年多?穿越了?
luckRay
2021-10-16 23:18:35 +08:00
@gouflv 你看错了,v 友
XD2333
2021-10-17 05:12:50 +08:00
不签,然后可以考虑跑路了。
panerai
2021-10-17 09:05:09 +08:00
@luckRay 以前在一家国企的子公司工作,后来要改签总公司的合同,不签给了 N+1 走人,建议你还是找专业的 HR 或者律师问问这里面的坑
另外,我觉得本身有技术,没有太大生活压力的话就不要签,这样太没有保障了

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