昨天晚上下班,领导在开发群里转发了下管理群里的讲话

340 天前
 thetbw

领导 1: 各位总经理,本季度请大家重点关注各项费用的节约,提升效率!要求: 1 、目前的招聘计划请各位重新整理一下,如必须必须要招的岗位,请书面报总裁批准后才可以落实招聘工作; 2 、目前因岗位替代的招聘计划,也请重新梳理,书面报批后才可落实招聘工作; 3 、暂停各公司的薪资调整事项; 4 、所有部门梳理编制,提高人效; 5 、所有费用都以节约为本! 以上『降本增效』工作,请大家做为 Q2 重点工作之一落实!

领导 2 市场环境和形势,比想象中的还要差, 我们已经做的不错了,但仍不能意味着安全。 必须极致的控制费用和提高效率,每一个岗位的增加和调整都需要反复思考。

领导 3 大环境不好,我们谁也好不了 大家都要有过冬的思想准备

我们领导应该不看 v 站的吧

莫名加了一点焦虑,感觉我要去探探市场了。

哦,还好快要到下半年了,上半年我妹要高考,我妈一直在看着她,就没有工作,下半年我妈工作后我可能就离职也不怕了,可以顺便玩玩。

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35 条回复
thetbw
340 天前
哦,睡觉,现在都 1.30 了,本来像是整理下简历的,也没整理多少,就简单看了下 boss 。感觉我把 v 当成写日记了
chuck1in
339 天前
@thetbw 你们领导这些内容应该在高管群里面转发,不应该发到大群哦。
chuck1in
339 天前
另外看论坛不是说 5 月份已经恢复了吗,各方面开始复苏了,咋还觉得不好。
ichubei
339 天前
节本增效,这两年的主题😄
uSy62nMkdH
339 天前
@chuck1in 最近恰好再做招聘,OP 帖子说的我认为基本属实,现在跳槽建议慎之又慎,除非学历+能力+履历都牛逼。
GP1
339 天前
很多人天真的认为今年会好起来,下半年会好起来,明年会好起来,后年会好起来。
说实话,别骗自己了,老老实实做好准备,放弃幻想,直面现实。
GavinHua
339 天前
策略几乎一模一样,环境确实不好
danhua
339 天前
看到一个熟悉的词降本增效,我司也在完这个。
tyrantZhao
339 天前
能狗者就狗者
kuxuan
339 天前
减少支出,开始躺平。
chuck1in
339 天前
@uSy62nMkdH 哎,说实话唯学历论不太好,如果面试的时候能力+履历都不错,沟通交流也好的话,不一定拘泥于学历吧。
yxisenx
339 天前
@chuck1in 没学历简历初筛都过不去
lower
339 天前
@chuck1in op 就是高管啦,所以在高管群
nothingistrue
339 天前
不在其位,不谋其政。这本来是中层领导的事,跟下面的人无关。领导转发了,那他要么是准备甩锅了,要么是准备破罐子破摔了。
rationa1cuzz
339 天前
经济不好,大环境会越来越差,没学历没能力的还是尽量构住吧
stt66
339 天前
感觉这些领导最大的本事就是降本了,增效是啥不知道。遇事不决裁人就对了,感觉我上我也行。。
thetbw
339 天前
@chuck1in 就是高管群里发的,我们领导转发到了我们开发群,大概意思不就是给我们看下吗。话说是不是我们表达能力真的有问题
thetbw
339 天前
@rationa1cuzz 是哦
vToExer
339 天前
失业俩月了,这主题看得心情更加沉重唉
cangcang
339 天前
问题不大,跳槽和呼吸一样自然

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