有没有跟本人联系过呢？是否跟他沟通过呢？态度蛮重要的，要学习人家的长处，补自己的短处才好吧？

qt 太小众了，不好找

赶紧推出个 app

不用计较一城一池的得失，你水平好的话，涨薪也是手到擒来，提升自己的价值，让自己更值钱，

@aminic 5W

@WatcherHangzhou 面试带上机环节的都是奇葩的小公司，秒开。

珍惜生命，远离加班！

珍惜生命，远离加班！！！

合理使用手机权限管理，拒绝一切试图获取联系人，短信的权限请求。

简单点说，5 台 java 服务器，1 台 go 服务器搞定。

人脉积累靠跳槽，两年一跳。

技术是基础，人脉是催化剂！

透支精力而已，早晚是要还的！！！年轻拿命换钱，老了拿钱买命，

业务是进化来的，你和对手都在和时间赛跑，所以要看项目阶段，项目初级阶段这种几十个字段的表是可以理解的，生存都成问题，还顾得了漂不漂亮合不合理？所以，架构是进化来的，，，当然，几年以后，如果项目还是这个样子，那才是问题。

TiDB 这么牛逼，我也要转移过来

试用期间离职提前三天通知公司，即可以三天后离开公司，到新公司上班。
转正后离职需要提前一个月通知公司即可。
公司没有权利强制你留在公司等待新员工入职才让你离开，这是违法的。
离职后，如果公司没有按时支付离职前一个月的工资，公司是违法的，只要被员工投诉到劳动仲裁，这个公司就倒霉了，会被列入不诚信信用记录。
保留一些证据，比如工资条，打卡记录，离职手续（只要提交给你公司的主管即可，不一定非得等公司批准）等。
另外如果公司没有按照约定提供工资社保等，因为公司违约，员工可以随时离开公司。