直接告诉你结论：基本没见过人收手，只有被迫宣称收手（现金流被断了，工作丢了比如健康原因不得不）。
正经八本的所谓的收手只有一种情况，你被动或投资收益的确比较高+现有现金流已经不值得你投入这么多时间+基本物质问题已经解决或的确资产太多（可以不买房但是现金多）+年级大了
比如：公司给你的原始股，分红每年 50w ，你自己和人合伙的东西每年几十，那么公司发给你薪酬如果也是几十要你天天打卡上班，个人时间就比较珍贵了，可支配时间更重要，那么就会选择所谓的“收手”，但是这个其实没收。

在日常工作中和同事沟通，不少人都提了一个线：“1000w 非自主房资产就退休”，但是如我所见，你有这个数都不会退休会继续想 3000 ，5000 才舒服，然后真的想退休的，200 ，300 ，500 这些数字就早就退了，核心在于工作之外的项目是否现金流可控。

还有一点需要参考，你年级大了比如 40+，你可以看到身边有人陆续会挂，你物理上需要考虑一个问题，你能活多久，你剩余的人生要怎么过，你给阎王爷递简历，难道上面就两段话“前半辈子上学，后半辈子工作”？这个自洽的点每个人都需要找的，否则坐班就是一种煎熬。

最后，资产积累个人经验就是两条路，要不就是多试错爆发一把（投资、创业碰到风口、原始股去对公司），要不就是消费观良好然后在收入过了 30w 后，攒钱速度会加速（比如你第一年有 20w 存款，第二年可能是 40w ，第三年开始稳健型投资 70w ，第五年可能就是 150-200 这样，中间赶上一波资产牛市就膨胀 20%打底，但是 20w-30w 可能你从毕业到现在攒了 7 年这样）。