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Fastmail 1 天前  1
我们这边卷到日均加班 3 个小时 50 分钟
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jy02534655 1 天前
给加班费吗
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Dispatcher 1 天前 1
这个不算什么。以前我曾经供职的某个公司的小领导，和我说，深圳分公司某个团队，号称一个月加班 300 小时，还很洋洋得意。
我掐指一算，这是猝死团队，是全民孤儿，是全年无休，不以为耻反以为荣，可悲。 |
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coderluan 1 天前
同事的问题都是领导的问题：领导好就是他们不加班，领导不好就是你们也加班。别把领导的问题变成自己的问题：你们不跟着卷就是了。他们卷你们就跟着，那除了没去过华为，其实大家没什么差别。
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yuntun 1 天前 11
我去年还在上班的时候 , 组里缺个组长 , 面试来了个阿里的 , 我技术面试感觉还可以就招了 , 进公司第一天自我介绍就开始介绍阿里的企业文化 , 建议公司所有人都取一个花名 . 让公司所有同事以后称呼他在阿里的花名 , 不要直呼他的姓名 , 我当时顿感不妙 .
平时公司是 6 点下班 , 结果这个 byd 就跟住在公司一样 , 不管有没有活都要最后一个走 , 早上第一个到 . 我都找他谈过两三次了 , 他说在阿里习惯了公司业务要紧 , 回家也没啥事做 , 在公司还能免费吹空调上网 . 一连这样搞了一个月 , 搞得大家都不好意思走都在熬时间 . 公司内部加班文化就这样起来了 . 我跟老板是住在一个小区的 , 也是比较好的朋友 . 平常都是要么我坐老板车回家 , 要么老板坐我车回家 . 有时候我跟老板聊公司未来的发展方向 , 业务之类的也都挺晚回家 . 这点已经跟公司其他同事都说过了 . 大家也都是到点就走 . 后面我因为个人原因要离职了 , 离职之前就把他开了 , 真是个祸害 . |
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LaGeNanRen 1 天前
@yuntun 离职前给他开了😭圣人点数+1 ，洗过手才给你点的感谢
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kafeicocoa 1 天前
华为好像就是上到 9 点，周末再上一天吧，倒也合理。其实他们应该去大疆汇川那种，更能体现奋斗价值。
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ymrzny OP @jy02534655 不给
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hshe 1 天前
碰到这种卷王，没有办法，我本来可以正常上下班的，现在每天都要 8 点多才敢走，不然打卡工时又是垫底。
已经形成共识了，大家吃完饭都在工位玩 2 小时手机/摸鱼耗时间（出租房的电费都省了不少）。 |
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jy02534655 23 小时 37 分钟前
@ymrzny #10 那华为出来的人知道没加班费吗
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youyouzi 23 小时 4 分钟前
我们现在有及格线，一周 300 分钟做平均切割线，目前至少能顶住。
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