1
xiaonengshou 2018 年 5 月 21 日
和微博上说的差不多。接受得了就去,接受不了就别接 offer。
|
2
lepig 2018 年 5 月 21 日 怎么又拿出来炒 这饭炒的都不能吃了吧
|
3
BInaryTree111 2018 年 5 月 21 日
多想发帖子。。
|
4
helloworld12 2018 年 5 月 21 日
@xiaonengshou 我怕,市面上大部分都喜欢这样搞,然后。。。没得选择
|
5
daimazha 2018 年 5 月 21 日 刚看完脉脉上的帖子,尺度有点大。 |
6
macroideal 2018 年 5 月 21 日 可不可以告他们性骚扰!!!!!!
|
7
HuHui 2018 年 5 月 21 日
来啊,造作啊~
|
8
balamiao 2018 年 5 月 21 日 和微博说的差不多,有点恶心~
|
9
mht 2018 年 5 月 21 日
以前待过一个公司 是阿里的离职出来创业搞的 看过这种剧情...十有八九是真的吧
|
10
plqws 2018 年 5 月 21 日 这也太 j8 恶心了,正常一点的文化不学习,非要学西方的那套什么狗屎玩意
|
11
jpyl0423 2018 年 5 月 21 日
这 TM 是邪教吧...
|
12
NoBugDie 2018 年 5 月 21 日 via Android
这个还是看团队和 leader 阿里也没有一定要这样尺度破冰的
|
13
starcraft 2018 年 5 月 21 日 via iPhone
做大了 总要搞些所谓的文化的。一些人没成功,他的缺点会被人嘲笑,成功了,却能拿来洗脑员工。所以,社会里还是要有自己的三观和判断。
|
14
xiaonengshou 2018 年 5 月 21 日
@helloworld12 那就别上班啊~洗脑还是要配合的。毕竟拿人钱财。大家都很聪明,配合下没什么不好啊
|
17
sethverlo 2018 年 5 月 21 日
@xiaonengshou 你这什么价值观。。。
|
18
blankme 2018 年 5 月 21 日 via Android
看了下没什么干货,几张图片来回转,带节奏好容易的感觉
|
19
littleshy 2018 年 5 月 21 日
一直以来都感觉阿里的企业文化就跟传销一样。
|
20
simpleman 2018 年 5 月 21 日 via Android
15 年知乎上就有讨论了。。
|
21
WinMain 2018 年 5 月 21 日
个人挺喜欢的,难道是我太 open 了?
|
22
alading11 2018 年 5 月 21 日 via Android 不是,不能因为别人知道的晚就不让别人说吧,很多人都是现在才知道啊
|
23
muziki 2018 年 5 月 21 日
抄冷饭之前善用搜索引擎
https://www.v2ex.com/t/191620 |
24
natscat 2018 年 5 月 21 日 @xiaonengshou #14 这三观
|
25
Danswerme 2018 年 5 月 21 日 via Android 可怕 楼上还有赞成的
|
26
linuxchild 2018 年 5 月 21 日
知乎上很久之前就报光过吧
|
27
FrankFang128 2018 年 5 月 21 日
嗯,基本属实
|
28
ob 2018 年 5 月 21 日 via Android
现场摆姿势。。
|
29
alex321 2018 年 5 月 21 日 via Android
Twitter 上有人说这些还是小儿戏级别。。
|
30
wobushizhangsan 2018 年 5 月 21 日 via Android
我司培训的时候是手拉手,前面的人把手从裤裆下穿过去拉着后面人的手,这样你站不直,所有人拉成圈跑,跑快了你就要站起来,这时候你的手。。。都是那帮企业文化培训机构想出来的主意。
|
31
feverzsj 2018 年 5 月 21 日
销售培训都是这个套路,圈子问题
|
32
fancyhan 2018 年 5 月 21 日 跟酒店经理早晨扇员工脸没有本质区别,就是不尊重你,鞣踏你
|
33
MC 2018 年 5 月 21 日
十年前叫 3W1H (暴露年龄了。。。
|
34
karllynn 2018 年 5 月 21 日
这是好多年前的吧,现在还这样么。。
|
35
Antidictator 2018 年 5 月 21 日
@MC what why where how ??? 没看懂之间的联系
|
36
MC 2018 年 5 月 21 日 @Antidictator When Where Who How,什么时候在哪里和谁怎么做
|
37
fuyufjh 2018 年 5 月 21 日
去年入职,已经早就没有这些玩意儿了
|
38
coffeedeveloper 2018 年 5 月 21 日
破冰是一直有的,只不过这个也分组。其实大部分组里面对于女性的破冰并没有网上传的那么夸张,大家意思意思就过去了,还是很照顾妹子的。男的了嘛。。就是套路走起了。
|
39
kY8mbXW833Lu28xn 2018 年 5 月 21 日 via Android
腾讯:这就不瑞雪了
|
40
yylucifer 2018 年 5 月 21 日
大惊小怪,说的很多人有多正经似的,还不是出口草的。。
只不过人家是在公众场合发表罢了。。 |
41
SNOOPY963 2018 年 5 月 21 日
什么叫没得选择?来句无可奉告又咋地?
|
42
zj299792458 2018 年 5 月 21 日 via iPhone
@plqws 这套东西还是别扣上西方的帽子了,我觉得像是东方的强奸文化
|
43
littleghosty 2018 年 5 月 21 日 via iPhone
能进阿里再考虑……
今天第一次听说破冰这个词 |
44
1yndonn3u 2018 年 5 月 21 日
阿里的同学大部分都没有这么破冰过把,我想还是小部门把。#严惩 |
45
Antidictator 2018 年 5 月 21 日
@MC 以后不能直视这个学英文的时候的技巧了
|
46
q9REUgpVVCU77pWj 2018 年 5 月 21 日
不要黑月饼厂的价值观啊!
这团建……是 HR 管的吗? |
47
memecha 2018 年 5 月 21 日
帖子发的好啊,之前真的不知道,以为阿里这样的公司文化应该是特高大上的,现在看来还是欧美公司靠谱点。
|
48
QK8wAUi0yXBY1pT7 2018 年 5 月 22 日
知道得迟怎么了? 就没权知道没权讨论没权让更多人知道了??
|
50
Abblee 2018 年 5 月 22 日
炒冷饭??吃饱了撑着
|
51
taxi66 2018 年 5 月 22 日
就知道跟帖里会出现“给钱啥都干”教义者,吼吼
@xiaonengshou |
53
PhpBestRubbish 2018 年 5 月 22 日
大家都没有人做销售吗。
在销售公司。 这根本不算事啊。 办公司各种低俗活动玩的开开心心啊。 |
54
u5f20u98de 2018 年 5 月 22 日
现在没有听说有这么大尺度啊?难道我来了一个假的阿['*:&]里
|
55
des 2018 年 5 月 22 日 via Android
|
56
cncqw 2018 年 5 月 22 日 据说这是阿里破冰的问题,喷了
|
57
ctsed 2018 年 5 月 22 日 via Android
有意思
|
58
madmen 2018 年 5 月 22 日
摧毁你的自尊、人格,重新灌输所谓“文化”,不是邪教就是传销。
|
59
zcbenz 2018 年 5 月 22 日 via iPhone
我 12 年在淘宝实习的时候这风俗都已经有好几年了…
|
61
youngstruggle 2018 年 5 月 22 日
被恶心到了
|
62
opengps 2018 年 5 月 22 日
真有这种问题的话,不会突然出来这个话题。
想想毕竟阿里淘汰的就那么多,怎么可能都守口如瓶保密呢? |
63
ren2881971 2018 年 5 月 22 日 居然还有人说要配合的。。这么践踏尊严还配合? 真特么贱!
|
64
whx20202 2018 年 5 月 22 日
我 14 年在那边实习 200 多天,前一阵子刚入职,一直也没见到这种情况
|
65
Aniki 2018 年 5 月 22 日
看部门看老板
|
66
sindri 2018 年 5 月 22 日
假新闻都辟谣了这帖子还在也是服了。
|
68
coffeSlider 2018 年 5 月 22 日 via Android
|
69
Jaeger 2018 年 5 月 22 日
恶心
|
70
xiaonengshou 2018 年 5 月 22 日
@taxi66 哈哈哈,所以待了半年跑了啊~
|
71
ACool 2018 年 5 月 22 日 via Android
如果你有女朋友,你希望她被问这些问题吗?
|
72
sm0king 2018 年 5 月 22 日
这种,拿到证据,直接告性骚扰呀,怂个蛋。
|
73
pmsg863 2018 年 5 月 22 日
你们没看过马云的视频吗,他老人家当年活动可是男扮女装,玩得最欢,溜得飞起。。。
|
74
chocotan 2018 年 5 月 22 日
自从那个 hr 的事情出来之后,我就对马云和阿里没什么好感了,发生什么事情都不奇怪
|
76
YouXia 2018 年 5 月 22 日
微博那个事不是阿里的。不过阿里不同团队不一样,技术团队遇到这种事情的概率比较低,销售据说尺度比较大。
|
78
maemolee 2018 年 5 月 22 日
一开始我只是以为阿里系的 app 恶心。后来我才懂,原来是这个公司文化本来就恶心。
|
79
icedx 2018 年 5 月 22 日
変态面接官 SUPER S17?
|
80
VDimos 2018 年 5 月 22 日 via Android
不是辟谣了吗?成都一公司的
|
81
lovejoy 2018 年 5 月 22 日
@xiaonengshou 成年人只看利益典范
|
82
bearsiji 2018 年 5 月 22 日
搞破冰还是搞破鞋?
|
83
Garantion 2018 年 5 月 22 日
看部门 我当时去的部门没问题 别的就不知道了(滑稽)
|
84
metrue 2018 年 5 月 22 日
真 TM low.
|
85
duoglas 2018 年 5 月 23 日
现身说法。技术团队没什么这破事,都很轻微。非技术岗位确实有。
|
86
A555 2018 年 5 月 23 日
蚂蚁待过半年 好像没有这么搞过啊
|
88
shimomiaizo 2018 年 5 月 23 日
@plqws #10 ??????神特么西方,你给我举个例子看看哪个西方公司这么破冰的?不会说话就不要说,出门不带脑子还行
|
89
wwulfric 2018 年 5 月 23 日
@shimomiaizo 确实是跟西方学的,只是不是西方公司: https://www.zhihu.com/question/20451968 https://www.wikiwand.com/zh-cn/%E5%85%84%E5%BC%9F%E6%9C%83%E8%88%87%E5%A7%8A%E5%A6%B9%E6%9C%83 依靠暴露隐私等方式成为「自己人」,确实是陋习
|
91
50vip 2018 年 5 月 23 日
信息流通的时候,会出现偏差,破冰会看新人的性格,如果是比较开放那种会问的比较露骨,如果新人已经反感,肯定不会强迫了,大家又不是智障。。。
另外,女生一般不会这么问,一般女生都接受不了这些吧,不排除部分及其活跃的女生! |