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xyd1205148795
V2EX  ›  职场话题

各位大佬,公司辞退我,因为赔偿没谈拢,公司一直不给开辞退书,工作账号和邮箱全被关闭,接下来我该怎么维权呢,一直在公司赖着?

  •  
  •   xyd1205148795 · 2019-01-24 10:22:25 +08:00 via Android · 6628 次点击
    这是一个创建于 365 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    41 回复  |  直到 2019-01-24 17:45:59 +08:00
    andyliu
        1
    andyliu   2019-01-24 10:27:31 +08:00
    直接联系劳动局
    demoxu
        2
    demoxu   2019-01-24 10:29:52 +08:00
    保留证据,劳动仲裁,包括所有的聊天记录,邮件往来。
    xyd1205148795
        3
    xyd1205148795   2019-01-24 10:32:10 +08:00 via Android
    @demoxu 仲裁已经提交申请了,但是公司不给辞退证明,我们这边也没工作要做
    msg7086
        4
    msg7086   2019-01-24 10:34:44 +08:00
    继续上班如何?
    loniper
        5
    loniper   2019-01-24 10:36:13 +08:00
    不给离职证明是不是意味着还在职?是不是可以需要要工资?
    demoxu
        6
    demoxu   2019-01-24 10:37:07 +08:00   ♥ 1
    @xyd1205148795 劳动仲裁,劳动局举报,拨打当地的 12345 市长热线,反正也没法上班,仲裁的时候可以要求支付工资到你拿到离职证明的时候,最好能录个视频证明你已经无法正常进入公司等等。
    xyd1205148795
        7
    xyd1205148795   2019-01-24 10:38:45 +08:00 via Android
    @msg7086 关系很尴尬了,公司做了一些见不得人的手段,我也在朋友圈发了一些牢骚,不太想继续工作了,继续工作年终奖也没了。没有其他办法吗?
    ryd994
        8
    ryd994   2019-01-24 10:43:22 +08:00 via Android
    书面辞职保留证据,30 天后辞职自动生效
    mrgu
        9
    mrgu   2019-01-24 10:44:57 +08:00
    @ryd994 #8 论审题的重要性……
    q4336431
        10
    q4336431   2019-01-24 10:48:20 +08:00
    书面辞退老老实实做完这段时间,过完年回来直接仲裁。口头辞退。。。慢慢收集证据吧
    coderluan
        11
    coderluan   2019-01-24 10:54:18 +08:00
    先去问一句(录音):“我是不是已经被辞退了。”回答不是的话,那就是你没被辞退哦,去赖着也不失为一种好办法,按法律赖一天他们就得给你一天的钱,该发钱的时候没发,你就可以去维权了。
    回答是的话:再问一句(录音):“赔偿是按什么算的。”回答是按公司算的,那样你就可以直接去维权了。
    JamesR
        12
    JamesR   2019-01-24 10:54:24 +08:00
    离职证明其实意义不大,可以不要。
    离职证明只有一个用途,就是你离职后,又没有在新单位入职,此时办理档案和社保转出到个人名下会比较麻烦。
    如果你在新单位入职签劳动合同,离职证明就没用了。
    mrgu
        13
    mrgu   2019-01-24 10:56:32 +08:00   ♥ 1
    LZ 跟我的状况非常相似呀。 我之前发的帖子 /t/526888

    后续我咨询过律师,律师的说法就是 在公司没有实质性单方面解除劳动关系的情况下,只能继续上班。
    何为“实质性解除劳动关系”?
    * 停发工资超过 1 个月,例如 12 月的工资在 2 月 1 日之后还为发放。
    * 停缴五险一金。
    * 具有法律效力解除劳动合同文件,例如通知、公示文件等。

    所以想仲裁需要再等一段时间,这段时间正常上班吧。
    如果公司为难你,直接拨打当地区的劳动监察大队举报,会有大哥替你调解。
    这段时间可以多收集对自己有利的证据,例如仔细读读劳动合同、尽力收集在公司工作记录、例如工作群对话截图保留。

    有任何疑问都可以记录下来,等差不多了,建议你也咨询下律师,咨询费 100~200。
    不用找大的事务所,他们的咨询费和代理费可能比补偿还要高。
    xyd1205148795
        14
    xyd1205148795   2019-01-24 10:58:01 +08:00 via Android
    @mrgu 我刚问了下主管要今天的工作任务,主管回复没有任务。
    xyd1205148795
        15
    xyd1205148795   2019-01-24 10:58:33 +08:00 via Android
    真的好烦
    hanbing135
        16
    hanbing135   2019-01-24 10:59:14 +08:00 via Android
    年底了 劳动监察大队正愁找不到靶子作为典型 lz 有发贴的功夫不能去趟劳动局么
    xyd1205148795
        17
    xyd1205148795   2019-01-24 10:59:38 +08:00 via Android
    没有辞退证明可以仲裁吗?
    xyd1205148795
        18
    xyd1205148795   2019-01-24 10:59:54 +08:00 via Android
    @hanbing135 昨天去了
    66beta
        19
    66beta   2019-01-24 11:01:17 +08:00 via Android
    12345 是真的有用
    xyd1205148795
        20
    xyd1205148795   2019-01-24 11:02:19 +08:00 via Android
    @66beta 我试试
    Henry001
        21
    Henry001   2019-01-24 11:39:38 +08:00
    1:联系劳动执法大队 2:仲裁 3 法院立案起诉
    zhangxs1989
        22
    zhangxs1989   2019-01-24 11:42:40 +08:00 via Android
    稳赢了
    AngryPanda
        23
    AngryPanda   2019-01-24 11:51:27 +08:00
    自己按照计划学习,还领工资。
    Lax
        24
    Lax   2019-01-24 12:16:07 +08:00
    “主管回复没有任务。” --- 这个好像可以作为事实上还“在职”的证据,所以今天的工资是能足额领到了。
    wispx
        25
    wispx   2019-01-24 12:26:02 +08:00
    在 v2 看过太多这种事,究竟是人性的扭曲,还是道德的伦桑..
    Hilong
        26
    Hilong   364 天前 via Android
    把主管回复这些聊天记录啥的都备份好
    xyd1205148795
        27
    xyd1205148795   364 天前 via Android
    今天下午还有年会,去不去呢?
    jy02534655
        28
    jy02534655   364 天前
    昨天刚被公司开除,正在协商如何赔偿,我是全程录音的
    bigjack
        29
    bigjack   364 天前
    继续上班,等不发工资或者不给交社保,带着证据去仲裁,但是需要时间比较长,如果是在北京的话可能至少需要 3-6 个月,因为排队的人多,如果耗不起的话,最好找个能说话的人再谈谈试试
    wolfie
        30
    wolfie   364 天前
    没被开,坐那呆着都算上班的吧。
    xyd1205148795
        31
    xyd1205148795   364 天前 via Android
    我刚去了上海的法律援助中心,问了下,有相关遭遇的人可以去户籍地开经济困难证明,有免费的律师帮你仲裁,有同样问题的 v 友可以提前准备下。
    zoeyzhang
        32
    zoeyzhang   364 天前
    走过劳动仲裁的表示 流程太久了 上家公司欠薪 去年 11 月申请的 到现在还没开庭 呵呵
    xyd1205148795
        33
    xyd1205148795   364 天前 via Android
    @zoeyzhang 哪个地方啊,我们公司在我前面两个被辞退已经安排好仲裁了,就比我们提前 2 天申请的
    licraft
        34
    licraft   364 天前
    上家公司活确实不多,平均每天写代码超不过 10 行,6 点准时下班,每月准时发工资,想想还挺安逸的
    keepeye
        35
    keepeye   364 天前
    @JamesR 我工作五六年,每入职一家公司都要求提供上家公司的离职证明。 是怕有纠纷?
    zoeyzhang
        36
    zoeyzhang   364 天前
    @xyd1205148795 南京...
    zoeyzhang
        37
    zoeyzhang   364 天前
    @xyd1205148795 而且我们是二十来个人一起申请的 还有个同事已经走第二波仲裁了(也是倒霉) 我们这个到现在都走不下来 也不知道啥原因 劳动局那边每次联系都说正在流程中 打市长热线也一样
    JamesR
        38
    JamesR   364 天前
    @keepeye #35 你找个借口说离职时候忘了办理,补办公司太远麻烦之类就行了,一般同意你入职不会卡这点。这个一般是公司入职流程要求的,不是硬性规定,能来干活就行了,谁特么在意你有无离职证明。
    xyd1205148795
        39
    xyd1205148795   364 天前 via Android
    正在参加公司的年会,感觉怪怪的
    walkman660
        40
    walkman660   364 天前
    先去新公司先签合同上班,后面补离职证明,具体离职证明随便整一张盖个萝卜章就行了
    JackyHua
        41
    JackyHua   364 天前
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