加班又没有加班费。
不仅统计bug 数量,还统计 git commit 数量。
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xiaoriri666 70 天前 ![]() |
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redtea 70 天前
现在有几家公司能用加班换调休,能发加班费,能足额发加班费?
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Jiangyf 70 天前
提高加班工作效率?能提高工作效率还用得到加班?~~
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FreeEx 70 天前
效率和 bug 不能成正比
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cccp2020 70 天前
据说传统企业的 IT 部门很轻松,就是工资低,神奇的需求多点
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caola 70 天前
要按 bug 数来考核效率的话,建议故意多写几 bug 吧
如果遇到大的 bug 一两天都无法解决的情况,这是要等开除了么? |
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boris93 70 天前 via Android ![]() 速度换吧
领导不说人话,自然不干人事 |
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gdw1986 69 天前 via iPhone
看 bug 数量的统计很 low 啊
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frankkly 69 天前
我今年刚刚入职了一家国企下属企业,做派和国企差不多,加班不严重,加班的时间可以调休,也不是很忙,就是工资低点,其他的福利就是饭补,生日卡,工会发发日用品,每年一次体检,这其中饭补还算不错,吃饭是在国企食堂,饭菜质量不错,一天三顿都在食堂吃也吃不完饭卡里的钱,蛋疼的就是开发需求会经常改,领导一句话你就得改,上班打卡也算是比较随意,晚到一会儿也没事,平时有事请假和领导说一声就好了,一两天也不会扣工资,午休有两个小时,总体来说还算是不错了,算下来一天上班时间只有七个小时
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clxtmdb 69 天前
要是一个人的话,一天写四五十个 bug 怎么做到的。。。
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tony1890 69 天前
又是一家精通考核的公司。
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wulinn 69 天前
统计 git commit 数量这个就很烦了
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fengpan567 69 天前
commit 统计数量?我们是统计频率的,三天不提交项目经理就来问了。另外,这事让我想起了第一家公司的恶心规定:提测版本后,开发部有 20 个 BUG 就要被惩罚,测试部如果测不出 20 个 BUG 测试就要受惩罚。垃圾的一批!
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zhoushushu 69 天前
@clxtmdb 我这边多打一个问号,就算是一个 bug,测试也有 kpi 考核的。
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37Y37 69 天前
这肯定是 HR 制定出来的 KPI
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zunceng 69 天前
code review + 统计 commit 就合理了 不然能凑 commit
乱提交 commit 不能入主干完美 |
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clxtmdb 66 天前
@zhoushushu 这也算 bug 。。。你没和测试打起来?
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