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mayday1997
V2EX  ›  职场话题

毕业一年,隐瞒一份 2 个月的工作经历,背调会被查出来吗

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  •   mayday1997 · 58 天前 via Android · 4168 次点击
    这是一个创建于 58 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    最近投出去很多都没有消息,之前工作半年,公司大裁员被裁,找了 3 个月无奈去了家外包,待了两个月还是接受不了,我觉得也许是两个月的工作经历让人觉得太不稳定了,hr 也经常会问为什么干两个月不干了,简历中隐瞒掉可以么,面试时候再和 hr 托出可行吗,或者什么样的背调不会调查出来
    第 1 条附言  ·  58 天前
    顺便问一下如果实在没得选,去大厂外包是不是要比去银行外包好一些
    21 条回复    2021-10-04 17:40:14 +08:00
    newbieRenew
        1
    newbieRenew   58 天前 via iPhone
    要么就直接忽略不写。问到就如实说就行了,没必要撒谎。人的品质还是很重要,尤其是刚踏入社会。
    SenLief
        2
    SenLief   58 天前
    干的就是不爽还不让离职了啊,这有啥啊。
    mayday1997
        3
    mayday1997   58 天前 via Android
    @newbieRenew 我认为两个月的工作经历导致现在连简历关都过不去
    yanzhiling2001
        4
    yanzhiling2001   58 天前
    那就不写,写待业就行了。相中你了你就是待业半年都没看,没相中左脚先迈入都是理由
    irytu
        5
    irytu   58 天前 via iPhone
    直接说就行 我也最近过了背调 诚实很重要
    forgottencoast
        6
    forgottencoast   58 天前
    你们是没见过我以前 CTO 的简历。
    最长的一份工作就是去了荷兰一家公司,一年左右吧,就辞职回国了。
    其他的短的 2~3 个月,长的也就大半年就走了,这些公司有什么财付通(早期员工,其每每提及此事就感慨),IBM,微软等等,就没有一个是小公司。
    他简历如实写,不写没办法,就没有长的。
    我们也好奇,不是说这种简历人人唾弃吗。
    touchwithe
        7
    touchwithe   58 天前 via iPhone
    我之前也有一段两个月的经历,背调的时候跟 hr 说了,结果 hr 说三个月以内的我们不调查。
    ipwx
        8
    ipwx   58 天前
    @forgottencoast 能力优势突出,以至于可以让人忽视这些可能存在的“性格”问题呗。

    招螺丝钉的标准和招 CTO 的标准本来就是不一样的。
    admin7785
        9
    admin7785   57 天前 via iPhone
    没背调吧……
    jerryjhou
        10
    jerryjhou   57 天前 via Android
    @forgottencoast 说明是怪才,你们公司是中等体量吧
    简历可以不写,问了别撒谎,但可以模糊一点
    MintZX
        11
    MintZX   57 天前 via iPhone
    这有什么好写的,两个月的经历背调还能查出来?你这是要去国安入职啊
    mayday1997
        12
    mayday1997   57 天前 via Android
    @jerryjhou 模糊一点是指可以把前面一份工作时间适度多说一点吗,不然好像看起来半年没工作
    jerryjhou
        13
    jerryjhou   57 天前 via Android   ❤️ 1
    @mayday1997 “那段时间干了些外包,还是不太适应”
    jerryjhou
        14
    jerryjhou   57 天前 via Android
    半年没工作就没工作呗,这有啥不能接受的的
    forgottencoast
        15
    forgottencoast   57 天前
    @ipwx
    他除了在我们公司是 CTO,其他公司都是小兵。
    yipwinghong
        16
    yipwinghong   57 天前
    有社保记录可能会被查出来,简历上工作经历可以不写,HR 面的时候可以简单说一下,但背调的资料一定要如实交代。
    ipwx
        17
    ipwx   57 天前
    @forgottencoast 你们老板觉得他简历够了呗。我不信 CTO 任命不需要老板过目。至于他能力不行项目失败,反正锅你们老板呗,你有啥干系。顶多看不惯再找个工作呗
    exploreexe
        18
    exploreexe   57 天前
    直接说待业就完事了,HR 很多都是事逼,不用那么实在,就是混口饭吃。
    James369
        19
    James369   57 天前
    这么短的时间直接放空就好了,一般不会问,问就说去朋友公司学习
    v2orz
        20
    v2orz   57 天前
    招聘网站会在你的简历页面直接提示 中间经历空白
    直说就好了,正常人不会介意这个。介意的别去
    tbbrave
        21
    tbbrave   55 天前
    我公司目前应该不 care 你背景如何,上海,做 tob 数据平台的。emhhbmdkZXRvbmdAdGhpbmtpbmdkYXRhLmNu
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