[常州] 创始全栈工程师(AI 向)

[patstar]

创始全栈工程师

一、 关于我们与现状

我们是一个处于 从 0 到 1 验证期 的 AI 原生初创团队，已获得百万级天使轮投资(勉强够启动)。

• 我们在做：基于 AI 应用与智能体 的软硬件产品开发。把应用、智能体和配套硬件做成可以拿到市场验证的产品。
• 我们的现状：资金已到位，但依然处于创业生死线与高风险探索期。我们没有大公司的安逸，只有高密度的实战和快速打磨产品的张力。
• 我们的资源：产品走向市场时，可以借助资方的渠道与流量加速推进。
• 你的角色：创始人为资深研发背景，目前重心逐步转移至商业与统筹。我们需要一位有企业级开发底蕴、又有极客敏捷速度的 1 号研发副手。你不是一个人在战斗：公司具有 OPC 社区生态，也有项目侧的研发团队可以协同。

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二、 核心职责

1. MVP 快速工程落地：在 1-2 周内，将经过脱敏与论证的商业构想，借助 AI 工具做成可面向市场跑通的原型。对象是 AI 应用、智能体，以及与之配套的软硬件产品。
2. 企业级交付底线把控：具备企业级交付能力，清楚核心结构、鉴权与关键逻辑的底线在哪里。MVP 阶段“快”是首要，稳次之，可接受产品重构，不为一次做稳拖慢验证。
3. 技术资源外协与验收：当项目验证有价值、需要扩充人手时，负责拆解模块，推进并严格把关外部独立开发资源（ OPC/外包）的产出质量。
4. 敏捷迭代与果断止损：配合真实市场反馈高频调整代码。有价值就重构深挖，无价值坚决砍掉，具备极高的心理韧性。

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三、 任职硬性要求

1. 企业级产品核心研发经验：

   • 计算机相关专业本科以上，具备至少 2-3 年真实商业/企业级软件的核心模块开发经验。
   • 参与过真实高并发、复杂业务逻辑或企业软件的交付，具备基础的系统架构认知。

2. 有技术洁癖，但能主动克制：

   • 知道什么是优雅的代码、清晰的规范和健壮的架构；
   • 但在产品早期验证阶段，能够为了商业验证的速度，主动做工程权衡与降级，不因过度设计而拖慢交付节奏。

3. 重度 AI Native 开发者：

   • 日常核心主力工具必须深度绑定 Cursor 、Claude 、ChatGPT 之一，已形成肌肉记忆。
   • 具备极强的“与 AI 协同解决复杂 Bug”的能力，善于构建自己的工程上下文，能将个人产出效率提升数倍。
   • 注：入职后公司提供最高档位 AI 生产力工具及 API 额度。

4. 端到端交付能力（现代技术栈）：

   • 前端：能够熟练运用现代 Web 栈（如 React / Next.js / Tailwind CSS / Vue3 等），借助 AI 能够快速搭建出审美在线、体验流畅的交互界面。
   • 后端与服务：熟悉 Node.js / Python 或 Go ，能熟练调用与微调主流大模型 API ，掌握 Supabase / PostgreSQL 等轻量化云原生数据库的使用。

5. 创业心态与服从度：

   • 目前处于离职或能迅速到岗状态，能够全职投入。沟通不拖泥带水，能承受早期的不确定性，公司会尽力提供一份生活保障。

6. 加分项：

   • 高密度团队实战背景：具备一线城市（北上广深杭南京等）敏捷互联网团队、成长期科技公司或 0 到 1 创业项目的核心全栈开发经验优先。
   • 回流/驻地优先：欢迎有一线城市打拼经历、目前常驻常州（或周边）、寻求本地高自驱、极客氛围创业团队的伙伴。

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四、 我们能提供什么？

1. 生活保障：8,000 - 10,000 元/月，按真实动手能力与项目经验面议。（钱不多，凑活过日子）
2. 单项目商业分红：只要产品在资方资源加速下跑出正向商业现金流，核心研发直接参与净利润分成。
3. 早期核心期权：优秀者享有 5% - 8% 的核心期权池绑定。
4. 纯粹的技术与业务环境：没有大公司 PPT 内耗和汇报文化，创始人懂技术、讲逻辑，目标唯有“交付真实价值”。

[wellsc]

为什么不开个 ai max plan 呢

[wdhwg001]

说句不好听的实话，我现在一周烧的订阅数量比你开的工资高，你这样是找不到合适的人的。

[GeruzoniAnsasu]

创始人懂技术为什么一个一两周就能做完的 MVP 要找人来做？

[kandaakihito]

直接说就好了，没必要把工资说成是“生活保障”，甚至还是“会尽力提供”，，，

[xiangran0028]

这个价格改成兼职吧。

[fanhaipeng0403]

改成远程兼职可以。

[johnawesome172]

可以去常州 ai 爱好者交流群试试

[patstar]

@wellsc 开的就是 cursor 、chatgpt 、claude 的 100 、200$订阅，但也得有人驾驭啊，现在白天谈项目、聊需求，晚上做到 2-3 点，扛不住呀

[patstar]

@wdhwg001 一方面是实话，这工资不高；但对于 AI native 公司，token 消耗超过员工薪资是趋势也是必然的

[patstar]

@GeruzoniAnsasu 研发转老板，老板的核心还是业务和市场，开发只能交出去

[abc0123xyz]

这破地方有点难，全是厂子，空气污染很严重，我已经准备逃离，去上海。

[v2AKS]

我就在常州，你这薪资在本地没有一点竞争力，非全栈的都不止这个价

[patstar]

@kandaakihito [尽力提供] 不是指这个底薪不稳的意思，是指在这基础上尽力提高。在常州这样的三四线城市，对于符合条件的候选人而言，这薪资的确没有竞争力，但也够养家糊口了。剩下的饼就是你情我愿的选择了

[patstar]

@xiangran0028 我同时运营了一个 OPC 社区，不缺兼职的独立开发者(OPC)，还都是线下见面的，项目合作可以，但做产品是两回事

[JULY88]

8-10 薪资太低，并且一听就要长期加班，个人感觉不如使用多 Agent 进行协调，拆分。至于后期的一个的利润，年轻人不吃饼，年纪大的卷不动。

[patstar]

@johnawesome172 =。= 莫不是遇到熟人了？《常州 AI 爱好者交流群》（常州 AI Club ）？

[nofishing]

找个常州大学的大学生

[chicbian]

现在都流行白嫖么？大家又不是傻子。之前我给我朋友设计架构+功能拆分，他就只我分红一丢丢，当然了，比你说的这个多很多，不过后面我再也不干这吊事情了，宁愿自己创业，也不去参合。如果不是自己完全把控的事情，我宁愿不参与。其实国人眼里，技术是最不值钱的一部分，但是恰恰又需要技术，不如创业老板买个 ai max 会员算了，一个不够就多买几个，左脚踩右脚，螺旋飞升。

[patstar]

@JULY88 节奏快，但真不用高强度加班，都 AICoding 了。我白天跑业务，晚上整完小孩，做个 4-5 小时活就清完了

[boneyao]

如何联系