写个类似 docker 的容器吧。

卡布吉诺

@ethego 呵你妹啊，我就是阿里的，师弟亲自给我打电话问我 16K 来不来。

真正的 A 肯定 15K 以上，那些没有交叉面的说 A 的都是自以为是 A 而已。

@ethego

瞎说，那个待遇又不是统一的，只是今年只打算招 A 以上的学生，所以那待遇就是赶人走的，正常 A 以上的待遇还是很给力的。

那个列表只是说这些学校优先级比较高，实际情况不会严格执行，特别这两年，网易游戏扩招很严重，拿到 Offer 的水平已经大不如以前了。自己水平够的话，可以不用关心学校是否在列表以内。

阿里哪个部门？

如果部门还不错，阿里吧。

不选网易游戏的愿意，第一累成狗，第二基本不涨工资，第三试用期会有不通过的。据我所知，今年某工作室一共 2 个校招 QA ，不到半年全都走了。

其实，这种问题在 V2EX 上问，你得到的答案基本上是选钱多的。建议找自己在阿里和网易游戏的师兄都问问，然后比较下工作三年后跳槽待遇差距。

@markyun

我可以推阿里前端，北京上海杭州都可以，部门大部分都可以吧，可以邮箱发简历或交流下：

root # linuxer.me

@matthewgao

也有自己实现，也有用的。比如上面提到的压缩算法，源代码里是普通实现，然后为了性能，就得把源代码搞懂，修改为并行指令集方式。

当然基础的东西肯定不会让你自己实现了(一般神牛们都实现过了)，但是许多时候需要看别人论文来实现算法或架构，或者需要优化代码，基础知识都不扎实，会比较吃力的。

看职位，我接触到的搜索，存储等相关对性能要求比较高的会用到。
此贴提到的数据结构和算法很多都用过：
http://stackoverflow.com/questions/500607/what-are-the-lesser-known-but-useful-data-structures
比如哈希，跳表， BloomFilter ，后缀树等等，然后为了某些特殊需求也要实现一些算法，比如压缩相关的 S9 ， S16 ， PForDelta 等等。

至于为什么面试要求算法，主要原因是，应届生基本啥都不懂，这是最有效的面试手段。

很正常啊。
基本上校招，如果没有特别擅长的方向，就可能随机分或者缺口比较大的方向上了。

在分布式并发方向，阿里系的技术的确是国内首屈一指。所以，那些部门的人跳槽涨薪挺高的。

@sunpj

看水平了，如果一直在 BAT 其中一家，现在跳槽下，水平比较好的话， Package 50W+起吧。差的话，那就不好说了，说不准跟应届生没啥差距。

@harry890829 做 C/C++的，对水平要求比较高，并且目前市场上多是要求做搜索、存储、云计算相关的研发。看你的简历，感觉要到 14K 是非常高的了（ BAT 的话，就是校招那简历也很难给面试机会），当然一些创业公司可能能给到。

Web 和 App 类确实待遇比较高，市场需求大，靠谱的也特别少。不像做 C/C++的，牛人巨多。

不是。

@incompatible

算了，当我没说。我本意是这待遇吸引不了好的应届生，更何况是一个不知名创业公司，就是阿里不降薪的待遇也是一二线互联网的中游水平，并且其他公司不降薪。另外，干了半年的话，应该可以拿到 8 薪吧，除非你没赶上发年终的时候，毕竟 BAT 里有那么一部分人的年终比较给力，比如 A 家 6 个月以上的年终，当然能拿 6 个月的年终，一般也会给点股票激励吧。

@deepurple
150 人左右。

@incompatible
B+给 10K 吧，就是让你拒掉的。 A/A++ 15K 起。

楼主你要知道，能拿到阿里实习 Offer 的，拿到的创业公司的 Offer 远比阿里待遇高，另外阿里 16 或 17 薪。

PS ：没别的意思，只是从去年找工作看，身边有 BAT Offer 的，好多有 25W ，甚至 30W+的创业公司 Offer 。随意，你这待遇吸引力还是不够的。

感觉要的有点高，技能市场需求不是那么高。

还有就是简历还是稍微有些水的。