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V2EX  ›  coderluan  ›  全部回复第 10 页 / 共 714 页
回复总数  14265
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29 天前
回复了 harlanXue 创建的主题 › 职场话题 › 公司要求把合同迁另一个公司下，还不给工龄补充协议，合同里还有恶心条款，怎么办？
@patosky
@evan1
@harlanXue #17

工龄协议这个并不属于劳动合同范围内，也就是去劳动仲裁。公司随便找个借口，说只是同意继承工龄，没同意赔偿，之后的部分原因给 N+1 ，但是之前的不管，仲裁就管不到了。去起诉，法官可管可不管，不想管就说这部分是民事合同纠纷，你得一起起诉老公司和新公司，还得自己举证合同上没写清楚的内容，这种就太麻烦了。
29 天前
回复了 harlanXue 创建的主题 › 职场话题 › 公司要求把合同迁另一个公司下，还不给工龄补充协议，合同里还有恶心条款，怎么办？
按新的解释，只要你工作内容和工作场合没变，就视同为相同公司累计工龄，但是法律实践肯定落后于公布的，所以建议还是不签，他们恶心你，你就恶心他们呗。
29 天前
回复了 youbuuuu 创建的主题 › 问与答 › 表姐家的孩子考了 500 多分报了人工智能专业
想什么美事呢，人工智能非常看学校和学历的，500 多分也就是一本或者末尾 211 ，这种现在人工智能都不好就业，竞争不过 985 也竞争不过硕士，真热门专业的 600 分往上的那些学生为什么不报。
30 天前
回复了 qiaoqiao881100 创建的主题 › 生活 › 大家有没有被自己父母蠢到无语过
@Dorathea #28 因为他们（包括我）会默认楼主父母带不好孩子是受限于时代和出身，楼主让父母带孩子又抱怨父母，就是错误的行为。所以并不是”抛开事实不谈, 你什么说话和态度“。而是“事实你就不对，还这种态度”。
30 天前
回复了 qiaoqiao881100 创建的主题 › 生活 › 大家有没有被自己父母蠢到无语过
@Dorathea 偷换概念哦，做的不对 != 蠢。
30 天前
回复了 qiaoqiao881100 创建的主题 › 生活 › 大家有没有被自己父母蠢到无语过
“口欲期”，如果不算生活大爆炸的里面莱纳德的妈妈，我是第一次见有人把这种心理学概念用到自己孩子身上。
30 天前
回复了 Pipidamowang 创建的主题 › 职场话题 › 恶心，强制要求加班如何取证举报？
这种构不成法律层面上的强制，也就是不想加班，你可以直接拒绝就行，然后公司因此处罚你开除你，然后你再去仲裁。
30 天前
回复了 Jerryzhou 创建的主题 › 职场话题 › 最近面试遇到的问题
可能是因为楼主不懂具体问题具体分析吧，哪有一点具体例子都不讲，就让人找原因的，你当网友是神仙吗，而且面试挂了未必一定是你的原因。
31 天前
回复了 shebaoting 创建的主题 › 奇思妙想 › 虚拟伴侣可能马上会成为一片红海
将来肯定会，但是马上不至于，成本还是大问题。
31 天前
回复了 muluc 创建的主题 › 职场话题 › 是我的问题？还是老板脑残
你们是甲方，推迟尾款不用沟通，不要脸就行。这事就是你们老板已经决定晚给钱了，但是想让你替他不要脸。所以什么都不用做，到时候乙方要钱，你就不要脸的推脱就行，拖一个月，你的任务就完成。
31 天前
回复了 DeepUse 创建的主题 › 职场话题 › 都是 25k，这两家公司如何选择？
都不选，选个让说五险一金的。
31 天前
回复了 holdeer 创建的主题 › 职场话题 › 最近想清楚为什么 35 岁以后的程序员不好找工作了
@nextvay 因为中国之前的经济增长就是智能手机和移动互联网带来了，所以大量人员选择了当程序员，所以现在经济下行，程序员也首当其冲。其它行业也一样有限制，只不过落差不会像程序员那么大。
32 天前
回复了 SupperMary 创建的主题 › Nintendo Switch › 玩有氧拳击如何保护 joycon
随便弄个摇杆帽不行吗，有氧拳击也不需要摇杆，自然不影响手感，而是你稍微买贵点的摇杆帽，手感都比 joycon 好。
32 天前
回复了 ellermister 创建的主题 › 问与答 › 为什么站内没有关于 豆瓣生活组、复旦、同济、华中科技等多所高校官号发布的女权崛起言论讨论？
因为 V 站是创意工作者们的社区，这个话题实在没创意。
32 天前
回复了 nnegier 创建的主题 › 问与答 › 捐赠什么项目可以惠及所有人，在需要的时候都可以取用？
投资科研常见病药品，出了成果就免费公开。
32 天前
回复了 cfcheng503 创建的主题 › 职场话题 › 公司一直拖欠工资怎么办？
首先，开始找下一份工作，找到了就走，哪怕之后薪资补齐了也得走。其次，如果走后工资没拿到，那就去劳动仲裁要钱。楼主一直找不到工作公司也一直没发，那就走被动离职流程，额外要赔偿。

@hefish 别把你的自己钱，寄托在公司的运气或者良心上。
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