有现成的报名模板。。。直接部署一个就行了。。。收个一千块钱差不多了，需要服务器代维的话，服务器费用和代维费用每年一千块也差不多了

机器学习也需要打杂的啊。。。又不是非要入行就要搞算法是吧

手动都快不让用了整天折腾人，还想着采集。。。还是认怂直接给官方发邮件要接口吧

aws，azure 适合深度学习，在自己的机器上用 cpu 调好程序，然后开个 gpu 机器跑训练。。。。按分钟计费，一小时才几块钱。。。。要想更省钱，去搞个 azure 订阅，每月 150 刀的额度，绝对够学习深度学习用了。。。学的差不多了自然就知道该不该花上万块自己装机器了

自己去托管机器的话，必须要搞虚拟化上私有云。。。然后跟公有云一样用，没什么区别

呃。。。才 1000 人注册，还没说其中有多少人使用了资源。。。就能影响正常业务。。。这样的云服务微微有点不敢用啊

@timwei
@Cu635
@sagaxu

RFID 也可以考虑，但是开发复杂部署复杂，成本也不低。。。如果有简单的套件，对接一下数据接口，插上就可以用的那种的话，还是可以的。。。但是目前看 RFID 开发工作量都不小，想用起来挺麻烦的

@subpo 考勤机的数据处理太麻烦了，大部分都是离线处理数据的，没法用啊。。。如果能有数据接口，可以在线管理，远程随时查看数据的话，其实也还可以

@Thinkerous 你说的这个几个我考虑过了，如果被考勤的人没有手机的话不行吧。。。

@justplaymore 客户需求就是这样的，我想赚钱的话只能顺着人家的思路来啊。。。。

@knight322 不是所有人都会用智能手机。。。而且人员流动性比较大，挨个培训怎么操作考勤也是工作量。。。直接发工卡对于员工来说操作比较简单

@wangxiaoer 拍照冒充确实有这个问题，可以考虑在扫码之后显示员工照片。。。所有员工都是只有纸质版的二维码，只有保安需要用客户端扫码

@sagaxu 搞 RFID 的话，工作量更大了。。。还是先搞个简单粗暴的先用着了

@sonyxperia 问题是这里的员工可能比较杂，手机不一定能装客户端，而且也不一定会用客户端，有时候有的人可能就过来几个小时，还要装客户端就太折腾了。。。

@BoBoy 我也是稍微倾向于小程序，就是不知道微信对这类小程序有没有限制。扫码能不能连续扫，要是每次扫码都要从新进入小程序，然后再点扫码按钮，估计就没比服务号强多少了

@yangguoshuai 呃，这个思路不错。。。之前一直想着默认浏览器不支持扫码，忘了第三方浏览器是支持扫码的，可以直接浏览器扫码。。。第一次的时候登录一下，后面就直接计数就可以了，比微信的体验应该好点，而且更简单

@pengdu 不要在意业务细节。。。主要想讨论一下技术怎么实现。。。业务上实际上是在外面的施工现场，人数不多，但是经常进出，要保证进出的安全